7월 6일 탄빈 동(응에안)에서 Nhat Hoang 경비 서비스 합자 회사는 설립 20주년 기념식(2005-2025):을 성대하게 개최했습니다. 이 기념식에는 많은 부서 부처 부문 간부 간부 간부 파트너 간부 고객 특히 군인 퇴역 경찰 간부 지역 노동자 및 은퇴 간부 등 여러 세대의 간부 및 직원이 참석했습니다.
20년 - 끈기 있고 규율 있는 여정
안보-보호 분야에서 활동하는 특성상 낫 호앙은 명확한 임무 사고방식과 확고한 책임감을 가진 조직적이고 규율 있는 인력을 구축했습니다. 회사 초창기부터 회사는 전직 군인 퇴역 군인 전직 경찰 은퇴한 간부 및 도덕적 자질 명확한 배경 좋은 건강 상태를 가진 노동자를 핵심 인력으로 채용하는 것을 목표로 삼았습니다.
회사 이사인 Le Thi Huyen Nhung 여사에 따르면 군대 기반이 있거나 규율이 높은 인력을 선택한 것은 회사가 고객의 눈에 전문적이고 정직하며 헌신적인 경비원 이미지를 구축하는 데 도움이 되었습니다. 이것은 또한 낫 호앙이 북중부 지역에서 공안부로부터 경비 업무 교육 허가를 받은 희귀한 경비 서비스 회사 중 하나가 되는 데 도움이 된 요소입니다.
지역 노동자를 위한 안정적인 일자리 창출
현재 회사는 도내외 여러 보호 목표에서 일하는 수백 명의 직원을 보유하고 있습니다. 그중 많은 사람들이 평범한 노동자 중년 건강한 은퇴자 또는 안정적인 직업 적합한 수입 조직적이고 규율 있는 환경을 원하는 제대 군인입니다.
저희는 항상 정직하고 의식 있는 노동자 장기적으로 일하고 싶어하는 사람들을 환영합니다. 인력은 젊든 많든 체계적인 교육을 받았으며 완전한 계약이 있고 보험에 가입되어 있으며 급여 인상 제도가 있고 명확한 교대 근무 휴식 제도가 있습니다.'라고 회사 대표는 말했습니다.
입사 기념식에서 회사는 5년에서 거의 20년 동안 근무한 많은 개인을 기렸습니다. 일부 은퇴한 간부들은 여전히 높은 책임감으로 계속 근무하고 있으며 입사는 헌신으로 보상받고 인정받고 있으며 입사는 각 임무에 충실합니다.
새로운 비전 - 노동자를 위한 일자리 기회
다음 단계에서 일본 천황은 전국적으로 경비 서비스 시스템을 확장하는 것을 목표로 하고 있으며 동시에 군 경력이 있는 노동력 건강한 퇴직 간부 및 장기적으로 함께하고 싶어하는 지역 노동자를 계속 우선적으로 채용할 것입니다.
회사는 모든 연령대의 직원을 위한 규율 있는 비즈니스 환경 비즈니스 친화적 비즈니스 투명성 임무 명확성을 구축하고 전문성 수준을 높이는 데 중점을 둘 것을 약속합니다.
“굳건한 미래를 향하여 – 멀리 나아가려는 열망 – 평화로운 삶을 위하여”라는 메시지를 통해 낫 호앙은 서비스 기업으로서의 역할과 브라질의 명성을 보호할 뿐만 아니라 일반 노동자 중년 노동자 및 조국에 대한 의무를 완수한 사람들을 위한 지속 가능한 일자리 창출의 대표적인 단위 중 하나입니다.
