회의에서 응우옌티빅투이 잘라이성 노동총연맹 부위원장은 2025년 노동조합 활동 결과를 보고하고 2026년 노동조합 업무 과제 및 프로그램을 제시했습니다.
2025년에는 성내 노동자, 공무원, 노동자 운동 및 노동조합 활동이 성 당위원회, 베트남 노동총연맹 및 설정된 업무 프로그램의 지시를 계속해서 면밀히 따릅니다.
각급 노동조합은 기구를 간소화하고 새로운 맥락에 맞게 운영 방식을 혁신하는 데 집중합니다. 설날, 노동자의 달에 조합원, 노동자(DV, NLD)를 돌보는 많은 실질적인 활동을 조직합니다. 자연 재해로 피해를 입은 DV, NLD를 적시에 격려하고 지원합니다... 이를 통해 노동조합 조직의 역할과 위상을 계속해서 확인합니다.
성 노동조합은 266건의 사건에 대해 자문하고, 152명의 노동자에게 불만 신청서를 제출하도록 안내했습니다. 노동자들이 급여, 퇴직 수당을 돌려받고, 총 11억 동에 가까운 실업 수당 수령 절차를 밟도록 지원했습니다.
2025년 을사년 설날에 성 노동총연맹과 각급 노동조합은 "설날 재회 - 당의 은혜로운 봄", "0동 부스", "노동조합 설날 시장" 프로그램을 조직했습니다. 어려운 상황에 처하거나 산업 재해, 불치병, 직업병을 앓고 있는 133,668명의 조합원, 노동자에게 660억 동 이상의 현금과 선물을 지원했습니다.
노동자의 달 동안 각급 노동조합은 불치병, 산업재해를 당한 427명의 조합원, 노동자를 방문하여 3억 9,400만 동을 지원했습니다. 어려운 상황에 처한 조합원, 노동자에게 총 7천만 동 상당의 선물 100개를 전달했습니다.
잘라이성 노동총연맹은 총 22억 동 이상의 비용으로 조합원들을 위한 "노동조합의 따뜻한 집", "선의의 집" 45채의 신축 및 수리를 지원했습니다. 48개 기업이 노동자들에게 교대 근무 식사의 가치를 높이도록 동원했습니다.
2025년 11월에 발생한 역사적인 폭풍우와 홍수 직후, 지방 노동 연맹은 총 3억 7천만 동의 금액으로 심각한 피해를 입은 185명에게 3차례 방문 및 지원을 조직했습니다.
2025년에는 성 전체에서 46개의 새로운 기초 노동조합(CDCS)을 개발하고 6,603명의 조합원을 가입시켜 총 CDCS 수를 80,136명의 조합원, 90,729명의 CNVCLD로 1,003개로 늘렸습니다.
응우옌 티 빅 투이 여사는 "혁신 촉진; 구체화, 당 대회 결의, 조국전선, 노동조합을 삶에 적용"이라는 주제로 11개의 주요 목표와 16개의 성급 핵심 활동으로 2026년 노동조합 활동 프로그램을 시작했습니다.
회의에서 대표자들은 재정, 조직, 설날 돌봄 활동, DV, NLD의 합법적이고 정당한 권리와 이익을 보호하기 위한 훈련 및 기술 향상에 대한 내용에 집중하여 많은 의견과 제안을 했습니다.
회의에서 하주이쭝 잘라이성 노동총연맹 위원장은 대표들의 의견과 제안을 충분히 수렴할 것이라고 밝혔습니다. 그는 각급 노동조합에 2026년 뗏 응우옌 단 이전 기간 동안 노동조합원과 근로자의 사상 상황을 확실히 파악하고 근로자에 대한 기업의 뗏 보너스 상황을 면밀히 주시할 것을 요청했습니다.
쭝 씨는 "2026년은 노동조합 간부진이 새롭든 경험이 있든 충분한 지식을 갖추고, 할당된 임무를 효과적으로 수행하기 위해 전체 업무 내용을 재체계화하도록 보장하기 위해 훈련 작업을 강화하는 해입니다."라고 말했습니다.
회의에서는 또한 집행위원회, 감사위원회의 업무 규정을 통과시켰습니다. 2025-2030년 임기 제1기 잘라이성 노동총연맹 집행위원회 위원 임무 할당을 발표했습니다.
이번 기회에 하 주이 쭝 씨는 응우옌 만 뚜언 씨에게 총리 표창장을 수여했습니다. 응우옌 만 뚜언 씨는 빈딘성 퀴논(현재 잘라이성)에 있는 사이공-중부 맥주 합자회사 지점의 조리 및 발효 공장 관리자이며, 높은 이익을 가져다주는 아이디어를 가지고 있습니다.
동시에 2024년 애국적 경쟁 운동에서 창조 노동 칭호를 획득한 11명의 개인에게 베트남 노동총연맹 집행위원회의 창조 노동 칭호를 수여했습니다.
