매일 아침 많은 노동자들의 가장 큰 걱정거리는 업무 압박이나 잔업뿐만 아니라, 오늘 아이를 어디에 맡겨야 할지, 퇴근 후 아이를 누가 데려가야 할지입니다.
제한된 소득 수준으로 인해 모든 사람이 보모를 고용하거나 고품질 시설에 보낼 여유가 있는 것은 아닙니다.
반면 많은 산업 단지는 매우 빠르게 발전하고 있지만 학교, 탁아소, 노동자 생활 공간은 따라가지 못하고 있습니다.
그 결과 많은 가정이 자발적이고 비좁고 돌봄 조건이 부족하거나 직장에서 멀리 떨어진 보육 시설에 아이를 맡겨야 합니다.
어떤 사람들은 늦은 밤 퇴근 후에도 여전히 자녀를 맞이하기 위해 수십 킬로미터를 서둘러 달려갑니다. 그것은 수백만 명의 노동자들의 삶에 가해지는 조용하지만 무거운 압박입니다.
다낭이 노동자 자녀에게 매달 20만 동을 지원할 계획인 것은 노동자에 대한 관심을 보여주는 필요성이 있습니다.
그러나 산업 단지 주변에 여전히 아이를 맡길 학교가 부족하다면 지원금은 큰 의미가 없을 것입니다.
노동자들이 필요로 하는 것은 충분한 학습 공간, 적절한 학비, 근무 시간별 유연한 시간, 편리한 통학을 위한 충분히 가까운 거리의 유치원입니다.
다낭뿐만 아니라 호치민시, 빈즈엉, 동나이, 박닌 또는 하이퐁과 같이 집중 산업 단지가 있는 많은 성 및 도시의 문제입니다.
많은 곳에서 공장과 생산 라인을 매우 잘 돌보지만 학교, 탁아소, 놀이터, 노동자들이 정착하고 삶을 안정시키는 데 필수적인 것들에는 적절한 관심을 기울이지 않습니다.
노동자 자녀를 위한 유치원 투자는 사회 보장 정책일 뿐만 아니라 지속 가능한 발전을 위한 투자이기도 합니다.
노동자들은 자녀에 대해 안심하고, 더 효율적으로 일하고, 기업과 더 긴밀하게 연결될 것입니다. 기업은 또한 노동 변동성을 줄이고, 새로운 채용 압력을 줄입니다.
더 중요한 것은 어린이는 안전한 환경에서 보살핌과 교육을 받아야 하는 대상입니다. 부모가 다른 선택의 여지가 없다는 이유만으로 노동자 자녀가 임시 탁아소에서 보살핌이 부족한 환경에서 공부하도록 내버려 둘 수는 없습니다.
새로운 산업 단지는 처음부터 학교와 탁아소를 위한 토지 기금을 고려해야 합니다. 기업이 노동자 자녀를 위한 교육 시설을 투자하거나 건설하는 데 협력하도록 장려하는 메커니즘이 필요합니다.
살기 좋은 도시나 발전된 산업 중심지는 공장 수뿐만 아니라 부를 직접 창출하는 사람들을 돌보는 방식에서도 측정됩니다.
