통 수영복 유한회사에서 선거 정보 작업은 내부 소셜 네트워크 플랫폼을 통해 유연하게 시행됩니다. 회사 노동조합 위원장인 응우옌 브엉 안 씨는 지난 기간 동안 노동조합 집행위원회가 Zalo 그룹을 통해 선거 절차, 각급 인민의회 선거 참여 방법에 대한 정보를 정기적으로 업데이트했다고 밝혔습니다. 노동조합 그룹장은 기업에서 일하는 1,600명 이상의 노동자에게 계속해서 정보를 전달하고 있습니다.
카인호아의 기초 노동조합은 Zalo 그룹과 내부 소셜 네트워크를 통한 홍보 외에도 각 조직, 작업장에서 근무 시작 시간에 홍보 내용을 통합하여 조직합니다. 동시에 내부 게시판, 파노, 포스터 및 선전 슬로건 시스템도 생산 구역, 점심 식당 및 노동자 공동 생활 구역에 설치됩니다.
칸호아성 노동총연맹 위원장인 판탄리엠 베트남 조국전선위원회 부위원장에 따르면, 선거에 대한 홍보 활동은 각급 노동조합에서 다양한 형태로 시행되고 있습니다. 노동조합의 전자 페이지, 소셜 네트워크 정보 외에도 각 단위는 직장, 특히 노동자가 많은 산업 단지에서 시각적 홍보를 강화하고 있습니다.
리엠 씨는 "각급 노동조합은 고용주와 협력하여 노동자들이 선거 정보에 접근하고, 선전 활동에 참여하고, 자신의 투표권을 행사할 수 있도록 합리적인 시간을 배정합니다."라고 말했습니다.
성 노동총연맹은 또한 조합원과 노동자들에게 국회의원 및 각급 인민의회 대표 선거에 대한 온라인 퀴즈 대회에 참여하도록 동원하여 성 전체 노동자들의 적극적인 호응을 얻었습니다. 구 노동조합, 기초 노동조합은 이동 홍보 퍼레이드 활동을 조직하여 선거일을 향한 활기찬 분위기를 조성하는 데 기여했습니다.
선거일을 향한 분위기는 휴식 시간이나 퇴근 후 많은 노동자들이 교환하는 주제가 되었습니다. 많은 사람들이 선택을 고려하기 위해 공식 채널을 통해 후보자에 대한 정보를 적극적으로 조사합니다.
수오이저우 산업 단지의 한 의류 회사 노동자인 응우옌 티 란 씨는 "모든 투표가 중요하기 때문에 능력 있고 책임감 있으며 노동자들의 삶에 관심을 갖는 사람들을 선택하기 위해 후보자에 대해 자세히 알고 싶습니다."라고 말했습니다.
같은 기대를 가진 많은 노동자들은 대표들이 당선된 후 고용, 소득, 노동 조건 및 노동자를 위한 사회 보장에 대한 정책에 더 많은 관심을 기울이기를 바랍니다. 노동자를 위한 주택, 사회 복지 또는 안전한 근무 환경과 같은 문제도 투표를 통해 전달되는 바람입니다.
비나 기계 회사의 노동자인 레 띠엔 퐁 씨는 대표들이 국민, 특히 노동자들과 친밀하게 지내 실제에서 발생하는 문제를 적시에 파악하고 관련 정책을 개선하는 데 기여해야 한다고 말했습니다.
그는 또한 응이엠쑤언탄 국회의원 후보의 행동 계획에 감명을 받았다고 밝혔으며, 여기에는 카인호아를 조속히 중앙 직할 도시로 만들고, 안정적인 일자리를 창출하고, 국민들이 번영하고 행복하게 살 수 있도록 하는 방향이 포함되어 있습니다.
