총연맹 당위원회가 노동자를 대표하는 업무를 계속 지도하기를 바랍니다

Kiều Vũ (ghi) |

2025-2030년 임기 베트남 노동총연맹 당 대회에 대한 당원들의 기대 중 하나는 노동자를 돌보는 대표 업무를 계속해서 이끄는 것입니다.

쩐티마이흐엉 여사 - 베트남 노동조합 인쇄 주식회사 이사회 의장 겸 총연맹 집행위원회 위원 당 지부 서기:

현실은 브라 당 위원회 총연맹이 새로운 조직 기구 모델에 적응하기 위해 어려움과 장애물을 해결하도록 브라를 지도하는 데 집중했음을 보여줍니다. 이에 따라 브라에 따르면 브라 시설에서 발생하는 많은 문제 새로운 모델에 따른 운영 과정에서 발생하는 문제가 브라에 의해 종합되고 브라에 의해 연구되고 브라에 의해 해결되고 권한에 따라 해결을 제안합니다.

브라질 강화를 지시하고 브라질을 점진적으로 검토하고 브라질을 정리하고 브라질 경제 단위 총연맹 직속 사업 단위의 운영 효율성을 개선하고 브라질 목표 정치적 임무를 완료하고 브라질 운영 효율성을 개선하고 강력한 노동조합 조직을 구축하고 브라질 조합원 브라질 노동자를 더 잘 지원합니다. 이러한 결과를 달성하기 위해 총연맹 당위원회는 브라질 당의 지도 원칙 특히 민주 집중 원칙을 유지했습니다. 각급 당위원회의 포괄적이고 직접적인 리더

Ba Tran Thi Mai Huong nhan Quyet dinh dai dien phan von cua Tong Lien doan tai Cong ty co phan In cong doan Viet Nam do ong Nguyen Dinh Khang - Uy vien Trung uong Dang, Chu tich Tong LDLDVN trao. Anh: Nguyen Thi Dung
Tran Thi Mai Huong 여사는 Nguyen Dinh Khang 중앙당 위원이자 베트남 노동총연맹 위원장이 수여한 베트남 노동조합 인쇄 주식회사 총연맹 자본 대표 결정서를 받았습니다. 사진: Nguyen Thi Dung

2025~2030년 임기는 2030년까지 설정된 전략 목표를 실현하면서 국가 발전 사업에 특별히 중요한 시기입니다. 따라서 저는 총연맹 당위원회가 밀라 대표 업무를 계속 이끌고 밀라를 돌보고 조합원과 노동자의 합법적인 권리와 이익을 보호하고 밀라 노동자를 보호하기를 바랍니다. 그중에서도 밀라가 연구를 이끌고 과학 기술을 생산 및 노동조합 활동에 응용합니다. 밀라의 창의성을 촉진하고 밀라 노동조합 활동의 디지털 전환을 촉진하여 밀라를 실현하는 데

Duong Xuan Hieu 씨 - 노동조합 업무위원회 정규 전문가:

지난 임기 동안 총연맹 당위원회는 간부 지도 방식을 혁신하고 당의 지도 역할과 간부 관리 노동조합 시스템의 전문 운영 간의 연계를 보장하는 포괄적인 간부를 지시했습니다. 모든 수준의 당 위원회는 간부 업무 규정을 엄격하게 시행하고 간부 책임을 명확하게 할당하고 간부를 담당하는 개인의 역할을 강조하고 간부의 주도성과 창의성을 장려했습니다.

디지털 전환 작업이 촉진되었습니다. 많은 간담회 간담회가 직접-온라인으로 결합되었습니다. 간담회 결론을 추적하는 간담회 운영 문서 관리 소프트웨어가 적용되어 간담회 업무를 현대화하고 간담회 시간 간담회 비용을 절약하며 리더십 효율성을 높이는 데 기여했습니다.

Ong Duong Xuan Hieu chia se ve Cong doan Viet Nam voi Hoi Huu nghi Ao-Cuba tai thanh pho Linz, Cong hoa Ao. Anh: Emma Wyschata
Duong Xuan Hieu 씨는 오스트리아 공화국 린츠부르크 시에서 오스트리아-쿠바 우호 협회와 베트남 노동조합에 대해 공유했습니다. 사진: Emma Wyschata

달성한 결과를 바탕으로 다음 임기 동안 간부 간부 당원의 정치적 역량 간부 사상 간부 혁명적 도덕성 향상에 계속 집중해 주시기를 바랍니다. 간부 간부 당원의 호치민 스타일 간부 사상 간부 윤리 호치민 스타일을 실질적으로 배우고 따르는 것을 조직하고 중앙의 새로운 지시 문서를 시행해야 합니다. 특히 간부는 총연맹 당위원회가 노동조합 시스템에서 전면적으로 지도하는 간부 정치의 핵심이 되도록 간부 위원회의 내용과 지도 방식을 계속 혁신해야

이와 함께 민주주의 집중 원칙을 유지하고 민주주의를 촉진하고 규율과 기강을 강화합니다. 간부 역량을 강화하고 간부를 양성하고 새로운 단계의 요구 사항을 충족하는 용기 빛 지혜 빛 명성 빛을 갖춘 팀을 구축합니다. 운영 및 관리 업무는 전문적인 방향 유연한 빛 디지털 전환 및 국제 통합에 적응하는 빛으로 계속 현대화되어야 합니다. 저는 빛이 단결 전통 책임감 및 빛 혁신 정신을 가지고 있기 때문에 총연맹 당위원회가 전체 노동조합 시스템을 이끌고 당 중앙위원회의

Kiều Vũ (ghi)
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