동나이는 소수 민족 노동자의 40%가 직업과 안정적인 소득을 갖기를 원합니다

HÀ ANH CHIẾN |

동나이 - 시는 2030년까지 소수 민족의 요구와 조건에 맞는 직업 훈련을 받고 안정적인 소득을 얻는 비율이 40%에 도달하는 것을 목표로 설정했습니다.

7월 24일, 동나이시 인민위원회는 시 지역에서 2021-2030년 민족 업무 전략, 2045년 비전 시행 계획을 발표했습니다.

계획에 따르면 2030년까지 소수 민족 및 산악 지역의 코뮌 및 구의 평균 경제 성장률은 연간 10~12%에 도달하는 것을 목표로 합니다. 소수 민족의 평균 소득은 도시 평균 수준의 약 2/3에 도달합니다. 연평균 다차원 빈곤 가구 비율을 1~1.5% 줄이고, 특히 어려운 코뮌 및 마을이 더 이상 없으며, 소수 민족 지역 코뮌 및 구의 70%가 새로운 농촌 기준을 충족하도록 노력합니다.

또한 시는 소수 민족 및 산악 지역의 사회 노동 생산성이 연평균 6.5% 증가하는 목표를 설정했습니다. 노동 연령 인구 중 소수 민족이 필요와 조건에 맞는 직업 훈련을 받고 안정적인 소득을 얻는 비율은 40%에 달하며, 그 중 최소 50%는 여성 노동자입니다.

소수 민족 및 산악 지역의 농촌 노동 구조를 전환하여 매년 노동자의 3%를 산업, 소규모 수공예 산업, 관광, 서비스업으로 유치합니다. 2030년까지 소수 민족 노동자의 40%가 산업, 소규모 수공예 산업, 관광, 서비스업을 할 줄 알고 있으며, 그 중 최소 50%가 여성 노동자입니다.

시 인민위원회는 또한 상품 경제 개발, 가치 사슬에 따른 생산에 자원을 집중하는 것과 같은 핵심 임무, 획기적인 임무 및 구체적인 임무를 제시했습니다. 소수 민족 및 산악 지역의 협동조합, 집단 경제, 민간 경제 개발을 장려합니다.

특히 특별히 어려운 코뮌, 마을, 소수 민족 및 산악 지역, 안전 지역, 국경 지역에서 각 지역의 생태, 문화 및 개발 수준에 적합한 다양한 생계 모델, 빈곤 감소를 지원하는 생산 개발 지원 모델을 구축하고 확대합니다.

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