12월 14일 꽝찌성 인민위원회 사무실의 정보에 따르면 꽝찌성은 2026년 업무 해결에 있어 국민과 기업에 불편을 초래하는 괴롭힘 상황을 효과적으로 방지하고 오염 처리 강화를 위한 총리 지시 10/CT-TTg호(2019년 4월 22일)를 계속 시행하기 위한 계획을 발표했습니다.
성 인민위원회는 기관장 지방 블룸 단위가 블룸을 철저히 이해하고 블룸을 처리하고 업무 해결에 불편을 초래하는 괴롭힘과 블룸 상황을 효과적으로 방지하기 위한 솔루션을 동기적으로 구현하도록 지시하고 조직할 것을 요구합니다. 시민 접견법 규정을 엄격히 준수합니다. 블룸 국민의 의견과 열망을 경청합니다. 블룸은 공정하고 블룸은 객관적이며 적시에 권한 범위 내에서 블룸을 유지
간소화된 절차 간소화는 국민에게 편의를 제공합니다. 간소화된 정보는 규정에 따라 간소화된 불만 제기자 간소화된 청원자 간소화된 고발자에게 안전합니다.
불분명한 설명 대신 불만을 제기하는 상황을 피하고 국민과 기업의 불만을 반영하는 불만 사항을 적시에 완전히 해결하도록 보장합니다.
부서 간부 간부 산업 간부 지방 간부는 모범을 보일 책임을 강조하고 간부를 모범적으로 수행하고 간부 지시 간부 운영 간부 감사 간부 임무 수행 검사 간부 공무 간부 규율 간부 규율 할당된 국가 관리 범위 내의 행정 규율에 대한 책임을 강화합니다.
정치적으로 확고한 간부 공무원 이념적으로 확고한 간부 도덕적으로 밝은 간부 라이프스타일 간부 전문 지식에 능숙한 간부 국민과 기업의 업무를 처리하는 과정에서 업무에 능숙한 간부 팀을 구축하기 위해 관심을 갖고 지시합니다.
부패를 예방하기 위해 간부 감사 기관 지방 간부 단위의 책임 검토 작업을 강화합니다. 이를 통해 간부를 적시에 발견하고 간부 단위 책임이 부족한 간부 간부 간부 공무원 직접 관리하에 있는 공무원이 간부를 괴롭히고 간부와 기업에 불편을 초래하는 행위를 한 경우 엄중히 처리합니다.
잘못된 행동을 하는 부하 직원을 은폐하고 묵인하는 징후가 있는 책임자를 즉시 처리하십시오.
그 외에도 부서 간 간부 산업 간부 지방 간부가 간부 행정 개혁을 시행하고 간부 기관 간부의 활동에서 투명성을 강화하고 관리 기술을 혁신합니다.
간부 홍보 강화 간부 부패 방지 간부 낭비 간부 부정적 간부에 대한 법률 교육 간부 부패 방지 간부 낭비 간부 부정적 간부에서 사회의 역할과 책임을 증진합니다.
왕실 검사 왕실 공무 검사를 강화하고 위반 사항 발견에 대한 왕실 감시 메커니즘을 구축합니다.
이 계획은 성내 업무 해결에 있어 간부 공무원 간부 공무원 간부 및 간부 부서 간부 위원회 간부 위원회 간부 산업 간부 인민위원회 코뮌 간부 구역 간부 특별 구역의 간부 간부 간부의 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부의 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부 간부의 간부 기강과 행정 기강을 강화하는 것을 목표로 합니다.
