기업 문화 구축 노력과 브랜드 평판 인정받아
SeABank는 3년 연속 베트남 최고의 기업 Top 50에 선정되었으며, Vietnam Report가 Vietnamnet 신문과 협력하여 2026년 1월 8일에 발표한 베트남 최대 기업 Top 500(VNR500)에서 16년 연속 1위를 차지했습니다. 이러한 성과는 은행의 경영 능력, 지속 가능한 개발 전략 및 브랜드 평판을 계속해서 입증합니다.
순위표는 매출, 운영 효율성, 재정 능력 및 지속 가능한 개발 전망에 대한 독립적이고 과학적인 평가를 기반으로 작성되었습니다. 수년 연속 순위를 유지한 것은 변동성이 큰 경제 상황에서 SeABank의 유연한 적응 능력과 장기적인 개발 방향을 보여줍니다.
이와 함께 베트남 상공회의소(VCCI)가 주최한 2025년 문화 및 신뢰 기업 선정 프로그램에서 SeABank는 운영 효율성, 법률 준수, 사업 윤리 및 사회적 책임에 대한 기준을 동시에 충족하는 모범 기업으로 선정되었습니다.
이 상은 긍정적인 사업 결과를 달성했을 뿐만 아니라 인간 중심의 건전한 기업 문화 기반 구축과 사회에 지속 가능한 가치 창출에 중점을 두는 기업을 인정합니다. 이 상은 SeABank가 사업 성장과 인본주의적 가치에 기반한 브랜드 평판 구축을 조화롭게 결합하려는 끈기 있는 노력을 반영합니다.
인간과 공동체를 최우선으로 생각하십시오.
인간과 지역 사회를 최우선으로 두는" 비전을 가지고 SeABank는 사회적 책임을 지속 가능한 개발 전략의 구성 요소로 확인했습니다. 2025년에 은행은 사회 보장 활동에 330억 동 이상을 할당하고 다양하고 중점을 두고 시행했습니다.
자원은 교육, 의료, 취약 계층 지원, 환경 보호 및 지속 가능한 개발 분야에 SeADreams 장려 기금, SeALove 안전 기금, SeAGreens 지속 가능한 개발 기금 및 SeASmile 자선 기금을 포함한 4개의 내부 자선 기금을 통해 배분됩니다. 이러한 활동은 단기적인 지원뿐만 아니라 생계 창출, 삶의 질 향상 및 장기적인 인본주의적 가치 확산을 목표로 합니다.
현재까지 SeABank는 지역 사회에 거의 2,500억 동을 기부하고 100만 그루 이상의 나무를 심고 1,800채 이상의 보금자리를 새로 짓고 수리했으며, 어려운 환경에 처한 거의 220명의 어린이를 지원하고 전국적으로 수만 개의 사회 복지 선물을 전달했습니다.
인적 자원 개발 및 조직 문화
2025년 SeABank는 지속 가능한 개발 전략의 중심이 인간임을 계속 확인하고 인적 자원 및 조직 문화에 대한 투자를 장기적인 성장의 기반으로 간주합니다. 은행은 투명한 인사 정책, 경쟁 우대 제도 및 Mercer-Talentnet 컨설팅에 따른 표준화된 직업 개발 로드맵을 통해 인도적이고 존중하며 평등한 근무 환경 구축에 중점을 둡니다.
동시에 SeABank는 훈련을 강화하고, 역량을 강화하고, 리더십 팀을 개발합니다. 100%의 역량 그룹, 직책 그룹 및 새로운 인력이 훈련에 참여하여 인적 자원의 균등하고 지속 가능한 개발에 대한 약속을 보여줍니다.
SeABank의 기업 문화는 결속력 있고 적극적이며 인본주의적 가치를 강조하는 방향으로 구축되었으며, 조직 문화를 선도하는 은행이 되는 것을 목표로 합니다. 은행은 SeATalk, 팀 빌딩, イヤー 엔드 파티, SeA리그 등 내부 결속 프로그램을 통해 정신 생활을 돌보고 직원 만족도를 높이는 데 중점을 둡니다.
또한 3월 8일, 10월 20일, 11월 19일을 기념하는 내부 문화 활동이나 은행 창립 31주년 기념 프로그램 시리즈는 정신 생활을 풍요롭게 하고 SeABanker 커뮤니티를 결속시키는 데 기여했습니다. CBNV 가족 감사 프로그램, 간부 및 직원 자녀를 위한 활동 및 표창 및 포상 프로그램은 노동자에 대한 은행의 포괄적인 관심을 계속해서 확인시켜 줍니다.
2025년 내부 설문 조사에 따르면 직원의 90.37%가 SeABank에서 근무하는 것에 만족하고 있으며, 90.5%가 인적 자원 개발 및 기업 문화 전략의 효과를 반영하여 장기적인 관계를 원합니다.
수년 연속 베트남 최고의 기업 Top 50 및 2025년 문화 및 신뢰 기업으로 선정된 것은 SeABank가 추구하고 있는 지속 가능한 개발의 길, 사업 성장과 사회적 책임 및 인본주의적 가치를 연결한 증거입니다.
