이 결의안은 과학 기술 혁신 디지털 전환 및 프로젝트 06에 대한 임무를 수행하는 공무원 공무원을 지원하는 정책을 규정합니다.
이에 따라 부양 정책에는 부양 일시금 지원 월별 지원(급여와 동일하게 지급 사회 보험 부양 의료 보험 부양 제외) 및 주택 임대료 지원이 포함됩니다.
또한 입사자는 입사 업무 과정에서 입사 조건이 충족되면 입사 계획에서 우선 순위를 부여받고 표준 입사 조건을 충족하는 경우 간부 관리자 직책을 임명할 수 있습니다. 입사 교육 전문성 향상 연수 업무 능력 향상에 우선 순위를 부여받습니다. 할당된 임무를 잘 수행하기 위해 장비 입사 근무 수단에 투자할 수 있습니다.
입주 정책 수혜 조건에 관해서는 유치된 사람은 다음과 같은 요구 사항을 충족해야 합니다. 적합한 전문 학위 소지; 법률 규정에 따라 채용 또는 수용할 자격이 충분함; 수용 형태의 경우 50세 이하 입주 형태의 경우 35세 이하. 특히 입주 대상자는 채용 또는 수용 결정일로부터 최소 7년 동안 지방에서 근무할 것을 약속해야 합니다.
꽝닌성 지역에 위치한 성 외 공무원 또는 중앙 수직 산업 기관에서 근무하는 공무원의 경우 채용 서류 제출 시점까지 최근 3년 이내에 임무를 잘 완수한 수준 이상의 업무 품질 등급 평가 결과가 있어야 합니다.
디지털 전환 담당자(법령 179/2025/ND-CP에 따른 지원 외)의 경우: 간부 공무원 성 당위원회 사무실 간부 성 인민위원회 사무실 간부 과학기술부: 월 3백만 동; 간부 당 기관 간부 인민위원회 사무실 간부 성급 행정 기관: 월 2백만 동; 간부 당 기관 간부 인민위원회 읍/면/동: 월 1백만 동.
특히 꽝닌성은 성위원회 사무실 성 인민위원회 사무실에서 정보 기술 분야(정보학 컴퓨터 과학 찬다 AI 찬다 IoT 찬다 빅데이터 찬다 블록체인 등)에 속하는 분야/전공 분야에서 대학원 교육(찬라 석사 박사)을 받기 위해 파견된 공무원 찬다 공무원에 대한 재정 지원을 제공할 것입니다. 찬다 과학기술부 찬다 과학기술부 과학기술부 산하 기술 및 정보 센터 찬다 성 인민위원회 사무실 산하 정보 센터.
지원 금액(졸업 후 1회): 박사: 4억 동/인 석사: 2억 동/인.
중앙 정부로부터 일부 지원을 받은 경우 해당 지원금의 25%를 추가로 받게 됩니다. 여성 또는 소수 민족의 경우: 위 지원금의 70%를 받습니다. 효력 발생 기간은 2025년 9월 1일부터 2030년 12월 31일까지입니다. 재원은 국가 예산입니다.
