국민들은 두 단계의 정책으로부터 혜택을 받습니다.
내무부가 최근 발표한 연금, 사회 보험 수당 및 월별 수당 조정 세부 규정 통지에 따르면 많은 연금 수령자, 사회 보험 수당 수령자가 두 가지 정책 층에서 혜택을 받습니다.
새로운 규정에 따라 2026년 7월 1일부터 조정 대상 대상자의 연금, 사회 보험 수당 및 월별 수당이 8% 추가 인상됩니다.
2026년 7월부터의 수혜 수준은 2026년 6월의 연금, 사회 보험 수당 및 월별 수당에 계수 1.08을 곱하여 결정됩니다.

국가는 8% 동시 인상 외에도 저소득층에 대한 지원 정책을 계속 시행하고 있습니다.
이에 따라 연금, 사회 보험 수당 또는 월별 수당이 8% 인상된 후 월 350만 동 이상인 사람은 월 30만 동이 추가로 인상됩니다.

조정 후 수령액이 월 350만 동 이상이지만 여전히 월 380만 동 미만인 사람의 경우 수령액은 월 380만 동으로 인상됩니다.

위와 같은 3단계 연금 및 사회 보험 수당 조정으로 이 정책은 연금, 사회 보험 수당 및 월별 수당을 받는 대상 그룹 간의 격차를 좁히고 수당 수준이 낮은 사람들을 더 잘 지원하여 사회 보장을 보장하는 데 기여하는 것을 목표로 합니다.
판반안 씨(선떠이동 - 하노이, 퇴직 노동자)는 2026년 6월에 월 320만 동의 연금을 받고 있습니다. 7월 1일부터 그의 연금은 일반 규정에 따라 8% 인상됩니다. 320만 동 × 1.08 = 월 345만 6천 동.
낮은 수혜자 지원 정책에 따르면 8% 인상 후 안 씨의 수혜 수준은 월 345만 6천 동으로 여전히 월 350만 동 미만입니다. 따라서 안 씨는 월 30만 동이 추가로 인상되었습니다.
2026년 7월부터 안 씨의 새로운 수령액은 다음과 같습니다. 345만 6천 동 + 30만 동 = 월 375만 6천 동.
노동 신문 기자와의 인터뷰에서 안 씨는 자신의 연금이 두 번 인상되었다고 말했습니다. "첫째, 8% 조정으로 인해 월 256,000동 인상되었고, 그 다음으로 월 300,000동 추가 지원으로 인해 인상되었습니다. 총 인상액은 월 556,000동입니다. 따라서 저는 두 가지 정책 수준에서 혜택을 받았습니다. 일반적인 수준으로 8% 인상과 낮은 수혜 수준으로 인해 300,000동 추가 인상입니다."라고 안 씨는 말했습니다.
또한 "바닥 인상" 메커니즘으로 인해 380만 동으로 혜택을 받는 경우도 있습니다.
저는 연금이 월 556,000동으로 인상되어 매우 기쁩니다. 너무 크지는 않지만 많은 퇴직자들에게 이것은 여전히 일상 생활에 상당한 보충금입니다.
이 돈은 최근 몇 년 동안 많은 필수품 가격이 크게 상승한 상황에서 우리 가족의 지출 압력을 줄이는 데 기여했습니다. 1년 동안 추가로 증가한 금액은 660만 동 이상으로, 아플 때나 발생할 수 있는 일에 지출하기 위해 저축할 수 있습니다."라고 안 씨는 말했습니다.
월별 유족 연금 및 서비스 보조금도 증가했습니다.
2026년 7월 1일 이전에 사회 보험법 규정에 따라 매월 유족 연금 및 서비스 보조금을 받고 있는 사람의 경우, 2026년 7월 1일부터의 보조금 수준은 공무원, 공무원, 공공 기관 직원 및 군대에 대한 기본 급여 및 보너스 제도에 관한 정부 법령 161/2026/ND-CP에 규정된 새로운 기본 급여 수준에 따라 계산됩니다.
예를 들어, 기본 급여의 50%에 해당하는 월별 유족 연금 수령자는 기본 급여가 234만 동에서 253만 동으로 조정된 2026년 7월 1일부터 월 117만 동에서 126만 5천 동으로 인상됩니다.
월별 유족 연금 및 서비스 보조금 인상의 예
사례 1: 매월 유족 연금 수령자
A 씨가 기본 급여의 50%에 해당하는 월별 유족 연금을 받고 있다고 가정합니다.
2026년 7월 1일 이전 기본 급여: 월 2,340,000동
유족 연금: 2. 340,000 x 50% = 1. 170,000 VND/월
1. 7. 2026년 기본 급여: 월 2,530,000동
유족 연금: 2. 530,000 x 50% = 1. 265,000동/월
=> 월 95,000동 추가 인상.
경우 2: 매월 기본 급여의 70%에 해당하는 유족 연금을 받는 사람
1. 7. 2026년 이전: 2. 340,000 x 70% = 1,638,000동/월
1. 7. 2026년부터: 2. 530,000 x 70% = 1,771,000동/월
=> 월 133,000동 추가 인상.
사례 3: 서비스 수당 수혜자
B 씨가 기본 급여 수준에 해당하는 서비스 수당을 받고 있다고 가정합니다.
1. 7. 2026년 이전: 2,340,000동/월
1. 7. 2026년부터: 2. 530,000 VND/월
=> 월 19만 동 추가 인상.
이번 연금, 사회 보험 수당 및 월별 수당 조정은 생활비가 많이 변동하는 상황에서 소득을 개선하고 퇴직자와 사회 보장 정책의 혜택을 받고 있는 사람들의 삶을 보장하는 데 기여할 것으로 기대됩니다.