계획에 따르면 빈롱성 노동 연맹은 4월 20일부터 25일까지 노동자를 대상으로 많은 핵심 활동이 동시에 시행될 예정이며, 특히 실질적인 의미를 지닌 "노동조합 식사" 프로그램이 눈에 니다.
이 프로그램은 따뜻한 식사를 통해 노동자, 근로자의 삶을 돌보고 복지 향상에 기여하며 노동조합 조직과 기층 조합원 간의 유대감을 형성하는 것을 목표로 합니다.
이 기간 동안 성 노동총연맹은 2026년 산업 안전 및 위생 행동의 달과 관련된 노동자의 달 발족식을 개최했습니다. 2026-2030년 디지털 전환 협력 협정을 체결했습니다.
조합원 개발 작업이 계속 추진되고, 기초 노동조합이 추가로 설립되었으며, 동시에 7개 단위에서 정관 준수, 재정 및 자산 관리에 대한 검사가 강화되었습니다.
성 지도부와의 대화, 모범적인 노동자 가족 표창, "노동자 감사" 프로그램 등 다른 많은 보살핌 활동도 시행되어 노동조합 조직의 위상을 높이는 데 기여했습니다.
이와 함께 모든 수준의 노동조합은 지속 가능한 발전을 목표로 산업 안전, 디지털 전환 응용 및 기업 내 안전 문화 구축에 대한 주제별 워크숍을 조직하고 홍보를 강화합니다.
