11 000명 이상의 노동자를 채용해야 하는 동나이 기업은 많은 유치 정책을 내놓았습니다

HÀ ANH CHIẾN |

동나이의 기업들은 많은 수의 노동자를 채용해야 하므로 노동자를 유치하기 위해 많은 좋은 복지 정책을 내놓았습니다.

동나이 11 000명 이상의 노동자 채용 필요

동나이성 고용 서비스 센터(동나이성 내무부 소속)에 따르면 2025년 초부터 현재까지 동나이성 지역 기업의 생산 및 사업 활동이 호조를 보이고 있으며 많은 기업이 생산을 확대하고 있으며 특히 일반 노동자를 중심으로 노동자 채용을 강화하고 있습니다.

동나이 지역에는 현재 391개의 기업이 11 660명의 노동자를 채용할 필요가 있다고 보고했으며 그중 일반 노동자는 6 240명으로 50% 이상을 차지합니다. 그중 가장 많은 노동자를 채용해야 하는 산업은 섬유 및 의류 신발 및 가죽 제품(4 000명 이상) 가구(2 900명 이상) 전자 제품(1 883명)입니다.

빈곤 실업자에게 신속하게 일자리를 지원하고 빈곤 지역 기업에 인력을 공급하기 위해 동나이성 고용 서비스 센터는 많은 무료 일자리 거래소를 조직했습니다.

그러나, 기자의 기록에 따르면 고용 거래소의 노동력 채용 수요는 대부분 일반 노동자이고 주로 의류 가죽 신발 산업에 속하지만 거래소에서 일자리를 찾는 일반 노동자와 숙련 노동자의 수는 매우 제한적이거나 기업의 채용 기준을 충족하지 못합니다. 일반 노동자 채용 서류 건수는 낮은 비율에 불과합니다.

노동 수요와 공급을 연결하기 위해 동나이성 고용 서비스 센터는 고정 및 이동식 일자리 거래소 조직을 강화할 것입니다. 기업이 노동자를 채용하기 위해 먼 지역으로 직접 갈 수 있도록 지원합니다. 장기적으로 볼가 노동자를 유지하기 위해 동나이성 고용 서비스 센터는 볼가 기업이 볼가 급여 제도를 잘 시행하고 볼가 근무 조건을 개선하고 노동자가 안심하고 일하고 볼가가 기업과 장기적으로 유대감을 가질 수 있도록 볼가 지원을 제공해야 한다고 생각합니다.

기업 노동자 채용을 위해 많은 복지 제공

현재 회사는 많은 주문을 하고 있고 브라질 생산을 확대하고 있지만 브라질 노동력 공급 특히 일반 노동력은 충분하지 않습니다. 브라질 노동력을 유치하기 위해 브라질 기업은 급여 외에도 많은 복지 브라질 지원 제도를 도입했습니다.

Pou Phong Vietnam Co. Ltd.(Bau Xeo 산업 단지 안비엔(An Vien) 코뮌 신발 생산 전문 유명 브랜드 신발 가공)의 기초 노동조합은 신발에 새로운 주문이 있어 생산 확대를 위해 약 4 500명의 노동자를 긴급히 채용해야 한다고 밝혔습니다. 회사는 여러 직책에서 많은 수의 노동자를 채용하고 다음과 같은 많은 유리한 대우를 제공합니다. 노동자는 모든 신발 보험 제도에 완전히 참여할 수 있습니다. 어려운 상황에 처한 노동자 지원 신발 생일 선물 증정 축제 기간 동안

좋은 복지 제도 덕분에 많은 회사들이 많은 수의 노동자를 채용했습니다. Chang Shin Vietnam Co. Ltd. 노동조합 위원장 Dang Tuan Tu 씨(동나이성 Tan Trieu 구 Thanh Phu 산업 단지)는 다음과 같이 말했습니다. 회사는 가죽 신발 분야에서 활동하며 40 000명 이상의 노동자가 근무하고 있습니다. 2025년 회사는 5 000명 이상의 노동자를 채용할 계획이며 현재까지 기업은 수천 명을 채용했습니다.

동나이성 고용 서비스 센터는 다음과 같이 밝혔습니다. 앞으로 센터는 다양한 형태로 간부와 기업에 대한 홍보를 계속 강화하고 간부 기업과 노동자(특히 실업 수당을 받는 노동자)가 거래소에서 일자리를 찾도록 장려할 것입니다. 센터와 5개의 간부 사무실에서 실업 수당을 받고 있는 대상에게 일자리를 소개하는 간부 상담을 강화하고 실업 수당을 받고 있는 대상이 조기에 노동 시장으로 복귀할 수 있도록 모든 조건을 조성할 것입니다.

HÀ ANH CHIẾN
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