11월 29일 오후 Rochdale Spears 유한회사 노동조합(CDCS)은 호치민시 탄칸동에서 2025-2030 임기 제8차 대표자 회의를 개최했습니다.
회의에서 지난 기간 동안의 노동조합 활동과 2025-2030년 임기 방향에 대한 보고서가 채택되었습니다.
이에 따라 로치데일 스피어스 유한회사는 4 187명의 노동자를 고용하여 수출용 목재 생산을 전문으로 하는 100% 외국 자본(영국) 기업입니다.
지난 기간 동안 노동조합은 회사 이사회와 협력하여 조합원과 노동자들의 삶을 잘 돌보았습니다.
설날에 전체 조합원을 방문하여 선물을 증정하고 모든 조합원이 참여할 수 있는 설날 장터를 조직하고 어려운 환경에 처한 노동자에게 선물을 증정하고 밀레니엄 연휴 기념 행사를 조직하는 등 많은 의미 있는 프로그램이 시행되었습니다.
자신과 가족에게 일이 있을 때마다 각 노동조합원을 방문하여 적시에 격려합니다.
그 외에도 노동조합은 특별히 어려운 상황 불치병 죽음을 빠르게 파악합니다. 노동조합은 '건강한 잎이 찢어진 잎을 덮는다'는 정신으로 조합원들에게 모금 지원 도움을 요청하여 삶의 재난과 어려움을 함께 극복하도록 돕습니다.
지난 임기 동안 CDCS는 사망한 10명의 조합원 가족에게 총 1조 1 170억 동을 기부했습니다. 또한 불행히도 불운한 조합원 사고 직업병 불치병에 걸린 경우 CDCS는 200만~500만 동을 지원했습니다.
회의에 참석한 로치데일 스피어스 유한회사의 법률 이사인 호앙옌 여사는 연설과 의견 교환을 했습니다. 호앙옌 여사는 노동조합 활동이 노동 생산성 향상 근무 환경 개선 및 회사 전체의 노동 관계 안정 유지에 중요한 기여를 했다고 평가했습니다.
앞으로 호앙옌 여사는 CDCS 집행위원회가 노동자들의 삶을 더 잘 돌보고 모든 제도와 정책을 완전히 이행하고 조합원들의 생각과 제안을 적시에 파악하기를 바랍니다. 대화와 집단 협상의 질을 향상시키고 조화로운 노동 관계를 구축하고 안정적이고 진보적인 CDCS를 구축하고 CDCS는 생산성 - 품질 - 업무 효율성을 향상시키는 CDCS 기술 개선 이니셔티브를 장려하는 CDCS 경쟁 운동을 강화할 것입니다.
회의에서는 결의안을 발표하고 2025-2030년 임기의 Rochdale Spears 유한회사 노동조합 집행위원회를 출범시켰습니다. 그중 쯔엉 탄 융(Truong Thanh Dung) 씨가 회사 노동조합 위원장을 똥 미 쩌우(Tong My Chau) 씨와 마이 반 껀(Mai Van Can) 씨가 회사 노동조합 부위원장을 맡았습니다.
