노동자들의 기대 충족
GPN Automotive 유한회사는 2025년 6월부터 운영 중인 비관세 구역 및 남딘부 산업 단지에 주소를 둔 100% 중국 투자 기업입니다.
산업단지 노동조합 위원회 도시 노동총연맹의 지도하에 회사는 운영을 시작한 지 불과 한 달 후인 2025년 7월 10일 회사 노동조합 설립 추진위원회가 설립되었습니다. 7월 10일부터 15일까지 추진위원회는 노동자들이 노동조합의 권리 조합원의 임무 노동조합 조직의 역할을 명확히 이해하도록 홍보를 조직했습니다. 이를 통해 당시 노동자 100%(78명)가 노동조합 가입 신청서를 제출했습니다. 지난 8월 회사 노동조합이 공식적으로 설립되어 노동자들의 기쁨을 자아냈습니다.
회사 직원인 Dinh Thi Thanh Tam 씨(1992년생)는 다음과 같이 말했습니다. '제가 이전에 일했던 회사들은 모두 노동조합 조직이 있었고 노동자들은 매우 잘 보살핌을 받았습니다. 따라서 GPN 회사가 새로 설립되었을 때 노동자들의 소망은 노동자들의 권리를 보장할 뿐만 아니라 노동자들이 안심하고 일할 수 있도록 정신적 지주 역할을 하는 노동조합 조직을 설립하는 것입니다. 우리는 찬 노동조합이 효과적으로 운영되기를 바랍니다. 찬은 항상 찬을 경청하고 찬을 공유하며 노동자들의 복지를 향상
최근 9월 4일 글로벌 머티리얼 핸들링 유한회사(딥씨 2A 산업단지) 노동조합 설립 결정 발표식이 348명의 조합원뿐만 아니라 회사 경영진의 기쁨 속에서 열렸습니다.
찬라 노동조합 대표에 따르면 회사가 운영에 들어간 직후부터 노동자 집단은 찬라를 대표하고 자신의 합법적인 찬라 권리와 이익을 정당하게 보호하기 위해 노동조합 조직을 갖기를 희망했습니다. 이사회 측도 노동조합을 대화를 위한 신뢰할 수 있는 파트너로 간주하고 찬라의 말을 경청하고 조화로운 노동 관계를 구축하고 찬라를 안정화하고 회사의 전략적 비전을 공동으로 실현하기 위해 찬라 노동조합을 설립하기를 원합니다. 현재까지 회사는 조합원 홍보
2025년 조합원 개발 목표 달성을 위해 노력
Bia 통합 후 하이퐁시 노동총연맹은 114개 코뮌 구 특별 구역 및 산업 단지에서 621 365명의 노동자와 595 458명의 노동조합원을 보유한 총 2 967개의 기초 노동조합을 보유하고 있는 것으로 알려져 있습니다. Bia 통합 직후 하이퐁시 노동총연맹은 Bia 전문 활동 구현에 착수했으며 2025년 말 임무 목표에 집중했습니다. 초점은 조합원 개발 기초 노동조합 설립입니다. 1.7 (통합 시점)부터 2025년 8월 29일까지 Bia 통합 시점까지는
시 노동총연맹은 노동 재임대 서비스를 이용하는 기업과 협력하여 노동 상황을 파악하고 기업과 노동 채용의 어려움을 공유했습니다. 이와 함께 회사는 노동 재임대 서비스 제공업체의 일부 노동자들이 노동조합 조직에 가입하지 않았다는 사실을 파악하여 바를 홍보하고 조건이 충족되는 기업에서 바를 보급하기 위해 노력하는 계획을 세웠습니다.
