현재 따이낌아잉 수산물 가공 주식회사(껀터시 안닌사 안응이엡 산업단지)에는 1,000명 이상의 노동자가 근무하고 있으며, 노동조합원 비율은 약 70%입니다.
껀터시 노동 연맹의 평가에 따르면 회사 노동조합(CĐCS)은 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 보호하는 업무를 잘 수행해 왔으며, 노동자들의 생각과 열망을 적시에 파악하는 데 적극적입니다.
사회 주택 접근 희망
4월 16일 아침, 후인반티엔 씨(포장 부서 근무)는 기자와의 인터뷰에서 크메르 민족의 전통 설날인 쫄츠남트메이 기간 동안 기초 노동조합이 회사 경영진과 협력하여 직원들이 설날을 온전히 즐길 수 있도록 조건을 조성했다고 밝혔습니다. 티엔 씨에 따르면 이것은 지역 노동자들이 회사에 오랫동안 안심하고 헌신할 수 있도록 돕는 큰 격려와 동기 부여가 됩니다.
Thien 씨는 "직업에서 우리는 산업 안전 및 위생 문제, 소득, 식사 품질 및 설날 선물에 대해 관심을 받고 있습니다."라고 덧붙였습니다.
그러한 세심한 관심은 티엔 씨에게 믿음을 주었고, 노동조합에 자신의 고민을 자주 표현하게 했습니다.
저는 사회 주택에 대한 필요성에 대해 노동조합에 자주 털어놓습니다. 왜냐하면 그것이 지금까지 제가 감히 결혼하지 못한 이유이기 때문입니다. 제 소망은 부모님을 충분히 돌본 후 저만의 가정을 갖는 것입니다. 노동조합 조직의 지원을 받아 점진적으로 구매하거나 저렴한 가격으로 임대하여 우리 노동자들의 소득에 맞게 하는 것입니다."라고 티엔 씨는 속마음을 털어놓았습니다.
인사 부서에서 근무하는 응우옌티리엔 씨는 누구보다도 따이킴안 수산물 가공 주식회사에서 일하는 대다수 여성 노동자들의 염원을 잘 알고 있습니다. "매달 회사에서 홍보되는 유용한 정보 외에도 여성, 특히 임산부와 어린 자녀가 있는 여성의 건강을 돌보는 데 더 실질적인 활동을 하고 싶습니다.
대회에 기대를 보내다
즈엉비엣쭝 다이킴안 수산물 가공 주식회사 노동조합 위원장은 5월에 개최될 예정인 제14차 베트남 노동조합 대회가 노동자, 특히 특수 산업 및 지역에 대한 보살핌 작업에 보다 포괄적인 변화를 가져올 것으로 기대합니다.
쭝 씨는 "우리는 추운 고강도 노동 환경의 특성에 맞는 근무 조건, 직업 건강 관리, 소득 및 사회 보장에 대한 특별 정책을 원합니다. 무엇보다 사회 주택 문제에 대한 구체적인 시행 및 지침이 필요합니다."라고 밝혔습니다.
노동조합 위원장은 또한 모든 수준의 노동조합이 운영 방식을 강력하게 혁신하고, 디지털 전환을 촉진하고, 노동자에게 더 실질적이고 지속 가능한 이익을 가져다주기 위해 복지 프로그램을 확대할 것으로 기대합니다.
