도시 청소년 실업률 감소 방안

Quỳnh Chi |

통계청에 따르면 2026년 1분기 전국 청년 실업률은 8.86%이며, 그중 도시 청년 실업률은 10.7%입니다.

실업자는 여전히 일자리를 "꺼립니다".

레민호앙 씨(23세, 하노이 롱비엔동 거주)는 하노이 건축대학교 졸업 후 인테리어 디자이너로 일했습니다.

2025년 9월, 호앙 씨는 회사의 인력 감축으로 인해 직장을 잃었습니다. 그 이후로 이 청년은 여전히 일자리를 찾기 위해 고군분투하고 있습니다.

저는 회사 웹사이트에서 대규모 취업 서비스 포털에 이르기까지 여러 채널을 통해 구직합니다. 저도 지난 기간 동안 6개 기업의 면접에 참석했지만 어디로 가야 할지 결정하지 못했습니다. 제가 좋아하는 곳은 KPI가 약간 가혹합니다. 제가 급여 및 복리후생 인상 로드맵을 좋아하는 곳은 업무가 제 강점을 발휘하지 못합니다."라고 호앙 씨는 말했습니다.

요즘 호앙 씨는 여전히 "직업을 찾는 여정"에 있습니다."라고 청년은 말했습니다. 호앙 씨에 따르면 그는 가족의 지원이 있기 때문에 너무 서두르지 않고 정말 마음에 드는 직업을 찾은 후에야 취업을 결정했습니다.

호앙 씨처럼 직장을 "꺼리는" 사람은 쩐뚱찌 씨(2004년생)로, 마케팅 전공 대학을 졸업했습니다. 찌 씨는 현재 하노이 트엉띤사에서 가족과 함께 살고 있습니다.

전문대학 졸업 이후 치 씨는 온라인 마케팅 직원으로 미디어 회사에서 6개월 동안 일했습니다. "저와 팀의 업무는 광고 기사를 쓰고, 회사 웹사이트와 파트너에 게시하여 고객에게 브랜드를 홍보하는 것입니다. 업무가 너무 엄격하지는 않지만 월급은 약 7백만 동에 불과하고, 특히 미래가 없다고 생각해서 2025년 12월부터 퇴직하기로 결정했습니다."라고 치 씨는 말했습니다.

Dù có không ít cơ hội việc làm liên quan đến marketing, chị Chi vẫn không mặn mà vì cho rằng “không phát huy được năng lực, sở trường”. Ảnh: NVCC
마케팅과 관련된 취업 기회가 적지 않음에도 불구하고 치 씨는 "능력과 재능을 발휘할 수 없다"고 생각하여 여전히 미지근합니다. 사진: NVCC

Chi 씨는 AI로 인해 일자리가 쉽게 대체될 수 있기 때문에 일자리를 구하기가 점점 더 어려워질 위험을 감지하고 있으며 다른 분야를 더 공부할 계획이라고 말했습니다. 마케팅과 관련된 취업 기회가 적지 않지만 Chi 씨는 여전히 "능력과 재능을 발휘할 수 없다"고 생각하기 때문에 관심이 없습니다.

치 씨와 호앙 씨는 현재 실업 상태인 많은 도시 청소년 중 2명입니다. 통계국의 2026년 1분기 고용 상황 보고서에 따르면 15-24세 그룹의 전국 전체 실업률은 8.86%에 그쳤지만 도시 지역에서는 이 수치가 10.7%까지 급증했습니다. 이는 도시 청소년 10명 중 1명 이상이 일자리를 찾기 위해 고군분투하고 있음을 의미합니다. 반면 농촌 지역에서는 이 비율이 훨씬 낮습니다(7.8%).

도시 실업 "진정" 솔루션

하노이 고용 서비스 센터 부국장인 부꽝탄 씨는 도시 지역 청년의 실업률이 농촌 지역보다 높은 것은 도시 청년의 "자발적 실업" 심리와 직업 선호도 때문이라고 분석했습니다.

탄 씨는 "두 지역 간에 직업적 사고방식에 차이가 있습니다. 농촌에서는 청년들이 소규모 생산 공장에서 육체 노동, 일반 노동을 하거나 가족 경제를 하는 것을 받아들입니다. 도시 청년들은 종종 "완벽한 직업을 기다리는" 경향이 있습니다."라고 말했습니다. 가족으로부터 일정한 경제적 지원을 받으면 많은 도시 젊은이들이 고소득, 고급 환경 또는 훈련된 전문 분야에 맞는 직책을 찾기 위해 일시적으로 실직할 의향이 있습니다.

레꽝쭝 전 고용국 부국장은 도시 청년 실업률이 10.7%에 도달한 것은 사회적 자원 낭비에 대한 경고 신호라고 분석했습니다.

청년들을 조속히 노동계로 복귀시키기 위해 쭝 씨는 3가지 해결책을 제시했습니다.

고등학교 수준부터의 교육 방향 조정: 대학까지 직업 훈련을 기다리지 않아야 합니다. 10-12학년부터의 실질적인 진로 지도는 학생들이 도시 시장에서 갈증을 느끼는 실제 기술(예: 전자 상거래 운영, 디지털 기술, 물류)에 조기에 접근하는 데 도움이 되어 졸업 후 실업률을 줄이는 데 도움이 될 것입니다.

현장에서 녹색 및 디지털 스타트업 지원: 도시 정부는 청년 전용 스타트업 인큐베이터를 마련해야 하며, 순환 경제 모델 또는 디지털 서비스에 집중해야 합니다. 구직 대신 기술 감각으로 일자리를 창출하도록 장려하십시오.

빅데이터를 통한 수급 연결: 고용 서비스 센터는 청년 프로필과 기업 요구를 분석하기 위해 AI를 적용해야 하며, 이를 통해 더 정확하게 연결하여 일자리가 필요한 사람이 일자리를 보지 못하고 기업이 사람을 필요로 하지만 사람을 보지 못하는 상황을 피해야 합니다.

Quỳnh Chi
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