10월 10일 꽝응아이성 노동총연맹 지도부는 꽝응아이성 각급 노동조합 대회와 제1차 꽝응아이성 노동조합 대회(2025~2030년 임기)가 '단결 - 민주 - 기강 - 혁신 - 발전'이라는 모토로 개최된다고 밝혔습니다. 이는 새로운 시대의 조직 모델에 대한 근본적인 변화를 나타내는 브뤼셀 정치 활동입니다.
진행 상황을 보장하기 위해 성 노동 연맹은 읍급 노동조합 산하 기본 노동조합에 2025년 10월 15일 이전에 대회(회의) 조직을 완료할 것을 제안했습니다. 성 노동 연맹 산하 기본 노동조합 산하 기본 노동조합은 직접 관리하며 2025년 12월 10일 이전에 대회(회의)를 완료합니다. 공식 대회 시간은 하루를 초과할 수 없습니다. 통합된 단위의 기본 노동조합의 임기 순서는 같은 수준의 당 위원회의 대회 임기 순서에 따라 계산됩니다.
집행위원 수에 관해서는 각급 노동조합 집행위원회 상무위원회 노동조합 검사위원회는 베트남 노동총연맹의 규정에 따라 시행합니다. 구체적으로,는 간부 수에 따라 기초 노동조합은 최소 3명의 간부를 보유하고 최대 25명의 집행위원을 보유합니다. 기초 노동조합은 최대 15명의 위원을 보유합니다.
계획에 따르면 2025-2030 임기 제1차 꽝응아이성 노동조합 대회는 꽝응아이성 베트남 조국전선 대회 이후에 진행되며 2025년 12월 31일 이전에 완료됩니다. 대회에서는 2023-2028 임기 꽝응아이성 노동총연맹 집행위원회의 보고서를 검토하고 새로운 임기의 목표 임무 및 해결책을 결정하고 베트남 노동조합 제14차 대회 문서 초안에 대한 의견을 제시할 것입니다...
현재 브라질 노동 연맹 상임위원회는 브라질을 지시하고 브라질 대회 계획 시행을 안내하고 있으며 인사 업무 프로세스에 중점을 두고 있습니다. 브라질 대회 준비 과정에서 각급 노동조합 집행위원회는 당위원회(당 조직이 있는 곳)와 상급 노동조합에 보고해야 합니다. 정부의 지원 브라질 전문 브라질 기업 브라질 단위 지도부의 조건을 활용합니다. 동시에 브라질은 브라질 단위 지도부와 고용주가 협력하여 브라질 노동조합 조직과 관련된
꽝응아이성 노동 연맹은 2025-2030년 임기 꽝응아이성 노동조합 대회를 지원하기 위해 문서 및 노동조합 헌장 소위원회 인사 소위원회 홍보 소위원회 조직 및 서비스 소위원회 등 3개의 소위원회를 설립할 예정입니다.
