노동 조건 개선, 산업 재해 예방을 위한 73, 140개의 이니셔티브 및 솔루션
6월 21일 오후, 베트남 노동총연맹은 2026년 노동자의 달 - 산업 안전 및 위생 행동의 달 결산 회의를 개최했습니다. 회의에는 응우옌안뚜언 당 중앙위원회 위원, 베트남 노동총연맹 위원장과 베트남 노동총연맹 부위원장, 베트남 노동총연맹 상임위원회 위원 등이 참석했습니다.
회의 보고서에 따르면 2026년 노동자의 달 - 산업 안전 및 위생 행동의 달 동안 모든 수준의 노동조합은 100만 명 이상의 조합원 및 노동자가 참여한 14,197회의 대화 및 포럼을 조직했습니다. 20,742건의 의견 및 제안을 접수했습니다. 18,413건의 제안을 해결하기 위해 협력했습니다. 나머지 1,983건의 제안은 계속해서 해결하기 위해 협력하고 있습니다.
건의 내용은 고용, 임금, 소득, 주택 및 노동자 생활, 사회 보험, 의료 보험, 건강 관리, 훈련, 기술 향상, 산업 안전 및 위생, 사회 질서 및 기업의 생산 및 사업 개발 지원 솔루션과 같은 문제 그룹에 집중되었습니다.
많은 제안이 고용주, 기능 기관 및 지방 정부에 의해 수용되어 적시에 해결되었습니다. 메커니즘 및 정책과 관련된 내용은 계속해서 종합되어 관할 당국에 검토 및 처리를 제안했습니다.
모든 수준의 노동조합은 사용자와 협력하여 6,265개 단위에서 "노동자에게 감사" 프로그램을 조직할 것을 제안했으며, 820,240명 이상의 조합원과 노동자가 혜택을 받았습니다. 거의 282,000명의 조합원과 노동자를 지원하고 방문했습니다. 거의 138만 명의 조합원과 노동자를 대상으로 건강 검진, 법률 자문, 사회 보험, 의료 보험 자문을 조직했습니다. "노동조합의 따뜻한 집" 신축 및 수리를 지원했습니다.
이와 함께 6,186명의 노동자와 노동자 가족이 산업 재해, 직업병으로 인해 총 250억 동 이상의 비용으로 위문 및 지원을 받았습니다.
“숙련된 노동, 창의적인 노동” 운동이 계속해서 추진되고 있으며, 생산성, 품질, 생산 및 사업 효율성을 높이는 데 기여하는 많은 이니셔티브와 솔루션이 실제로 효과적으로 적용되고 있습니다. 20,017개의 기초 노동조합이 219만 명 이상의 노동자가 참여하는 호응 활동을 조직했으며, 노동 조건 개선, 산업 재해 및 직업병 예방을 위한 73,140개의 이니셔티브와 솔루션이 기록되었습니다.
2026년 노동자의 달에는 320개 이상의 새로운 기초 노동조합이 설립되었고, 20, 325명 이상의 새로운 노동조합원이 개발되었습니다.
93개 단체와 65명의 모범 개인에게 표창
회의에서 대표자들은 기업에서 노동자의 달을 조직한 경험도 공유했습니다.
시상식에서 베트남 노동총연맹 표창장을 받은 끄어이-아쩌우 기술 유한회사(호치민시) 이사회 의장인 따머우선 씨는 베트남이 매년 5월 한 달을 노동자들을 돌보고 존경하는 데 특별히 할애하는 것에 매우 감명을 받았다고 말했습니다. 노동자의 달 활동을 통해 그는 베트남 노동조합이 노동자의 합법적인 권리와 이익을 대표하고 보호할 뿐만 아니라 조합원과 노동자 가족의 물질적, 정신적 삶을 항상 돌보는 진정한 의지처임을 알게 되었습니다. 그가 특히 감명을 받은 것은 베트남 노동조합이 전통 교육, 애국심 함양, 노동자에 대한 민족적 자부심을 매우 중요하게 생각한다는 것입니다. “우리는 기업의 지속 가능한 발전이 노동조합 조직이라는 연결 고리를 통해 노동자의 행복, 안정성 및 신뢰와 항상 연결되어 있다고 믿습니다. 우리는 생산 및 사업 개발을 계속하고, 베트남 법률 규정을 잘 준수하고, 노동자를 더욱 잘 돌보고, 지속 가능한 기업 개발을 위해 노동조합 조직과 긴밀히 협력하여 베트남의 공동 발전에 기여할 것을 약속합니다."라고 Ta Mau Son 씨는 강조했습니다.
이번 기회에 베트남 노동총연맹은 2026년 노동자의 달 - 산업 안전 및 위생 행동의 달에서 뛰어난 성과를 거둔 93개 단체와 65명의 모범 개인에게 포상을 수여했습니다.
