설 연휴가 끝난 후 떠이닌성 지역의 산업 단지 및 클러스터의 노동자들은 기쁜 마음으로 빠르게 업무에 복귀했습니다. 노동자들이 작업장에서 자리를 잡고 생산 라인에 참여하며 기업의 생산 및 사업 계획에 발맞추면서 새해 첫 근무 분위기가 활기를 띠고 있습니다.
올해 뗏 기간 동안 칭루 베트남 신발 유한회사에서는 새해 첫날 세뱃돈을 개인 계좌로 직접 이체하는 것 외에도 각 노동자는 정신적인 선물로 쑤언 라오동 신문 간행물을 받습니다. 이것은 노동자에게 유용한 정보를 더 많이 제공하고 직장에서의 문화 생활을 개선하는 데 기여하기 위해 기초 노동조합이 시행하는 활동입니다.
칭루 베트남 신발 유한회사의 노동자인 르티킴티엔 씨는 연초에 기업으로부터 노동신문을 선물받은 것이 근무 시간 후 유용한 정보원을 추가로 확보하는 데 도움이 되었다고 말했습니다. 그녀에 따르면 노동신문에 실린 노동자들의 삶, 노동 정책, 고용 또는 영감을 주는 이야기에 대한 기사는 노동자들이 자신의 권리와 전국적인 노동 및 고용 상황을 더 잘 이해하는 데 도움이 됩니다.
“퇴근 후 저는 종종 작업장 공동 생활 공간에서 동료들과 함께 신문을 읽는 시간을 갖습니다. 노동자들에게 친숙한 정보는 물질적인 관심뿐만 아니라 정신적인 관심도 느끼게 합니다.”라고 띠엔 씨는 말했습니다.
같은 견해로 노동자 응우옌티마이타오는 노동 신문과 같은 정통 언론 매체가 노동자들에게 친근한 시각을 제공한다고 말했습니다. 신문을 읽는 것은 사회 정보를 업데이트하는 데 도움이 될 뿐만 아니라 휴식을 취하고 스트레스를 줄이는 데 도움이 되는 정신적인 양식과 같습니다.
한편, 응우옌 티 응옥 로안 씨는 회사의 춘 노동 신문 기증 활동이 노동자들의 정신 생활에 대한 기업의 실질적인 관심을 보여준다고 평가했습니다. 응옥 로안 씨에 따르면, 고강도 업무가 요구되는 상황에서 더 많은 공식 정보 채널을 확보하면 노동자들이 삶의 균형을 맞추고, 압박감을 줄이고, 기업에 장기간 헌신할 수 있는 동기를 부여할 수 있습니다.
로안 씨는 "이것은 설날에 의미 있는 선물이며, 저희가 근무 과정에서 노동조합 조직과 기업의 동행을 느낄 수 있도록 도와줍니다."라고 말했습니다.
칭루 베트남 신발 유한회사 노동조합 위원장인 응우옌 반 카이 씨는 소득, 보너스 및 복지 제도에 대한 관심 외에도 노동자의 정신 생활에 대한 관심도 중요한 요소라고 말했습니다. 노동절 간행물 증정은 직장에서 노동자의 정신 문화 생활을 향상시키는 데 기여하는 공식 정보 채널을 추가하기 위해 시행됩니다.
카이 씨에 따르면 노동 정책, 노동법, 모범적인 노동자 또는 모든 수준의 노동조합 활동에 대한 기사를 통해 노동 신문은 노동자와 노동조합 조직 간의 정보 연결 고리가 되었습니다. 이를 통해 노동자는 근무 과정에서 자신의 권리와 의무를 더 잘 이해하고 기업의 규정 및 규칙 준수 의식을 높일 수 있습니다.
