총회 보고서에서 EVNHANOI 노동조합 위원장인 Doan Duc Tien 씨는 지난 2023-2025년 기간의 Co가 합병 후 EVNHANOI 노동조합이 23개의 산하 기본 노동조합을 관리한다고 밝혔습니다. 총 7 321명의 am 노동자를 보유한 회사는 많은 어려움에 직면했음에도 불구하고 am 노동조합의 용기와 혁신 정신을 분명히 보여주었습니다. am 노동조합은 am 노동자를 세심하고 포괄적으로 돌보았으며 동시에 총공사의 생산 및 사업 목표를 밀
그중 눈에 띄는 강조점: 노동조합은 노동자의 합법적인 권리와 이익을 보호하는 왕국 대표 역할을 잘 수행했습니다. 정기적인 대화를 유지합니다. 생산에서 경쟁 - 이니셔티브를 장려합니다. 실질적이고 창의적이며 인도적인 활동을 통해 EVNHANOI 문화를 확산합니다. 어려운 노동자를 위해 수십억 동을 지원하고 왕국 건강 관리 활동을 시행하고 광범위한 경쟁 운동을 조직하는 것은 '노동자를 최우선으로'라는 정신에 대한 명확한 증거입니다.
Do Duc Hung 베트남 전력 노동조합 위원장은 총회에서 연설하면서 EVNHANOI 노동조합이 지난 임기 동안 달성한 결과에 대해 높이 평가했으며 이를 총공사 노동조합 전체 시스템의 노력 단결 및 혁신에 대한 생생한 증거로 간주했습니다. 동시에 EVNHANOI는 베트남 전력 노동조합의 대표적인 단위 중 하나이며 이는 근로자 돌봄 사업의 주도성뿐만 아니라 디지털 전환에 대한 빠른 적응 능력 인프라 품질 개선에도 있다고 강조했습니다.
베트남 전력 노동조합 위원장은 EVNHANOI 노동조합의 성과가 베트남 전력 노동조합과 전체 그룹의 전반적인 성과에 긍정적으로 기여했다고 단언했습니다. 전력 산업이 에너지 시장 녹색 전환 및 전력 공급 압력에 대한 많은 도전에 직면한 상황에서 그는 EVNHANOI 노동조합에 선구자 정신을 계속 발휘하고 기존 운영 방식을 혁신하고 기존 대화를 강화하고 노동자의 물질적 정신적 삶을 더욱 잘 돌볼 것을 요청했습니다.
베트남 전력 노동조합 위원장은 EVNHANOI 노동조합 간부진이 새로운 임기 동안 총공사 노동조합을 강력하게 발전시키기 위해 단결하고 창의적인 용기를 계속 유지할 것이라고 믿습니다.
대회에서는 2025-2030 임기의 제25차 공사 노동조합 집행위원회 위원 15명 제5차 공사 노동조합 상무위원회 위원 5명을 선출했습니다. 2025-2030 임기의 제7차 베트남 전력 노동조합 대표 대회에 참석할 공식 대표 9명을 선출했습니다. 도안득띠엔 씨는 제25차 2025-2030 임기의 EVNHANOI 노동조합 위원장으로 선출되었습니다.
