대회는 2025-2030년 임기의 제1차 Gia Vien 구 노동조합 대회에 제출된 구 노동조합 집행위원회의 보고서를 통과시켰습니다.
Gia Vien 구 노동조합은 시 노동 연맹의 2025년 6월 30일자 결정 번호 759/QD-LDLD에 따라 설립되었으며(6 092명의 조합원을 가진 134개의 기초 노동조합을 모니터링하고 관리하도록 배정되었습니다. 그중 예산 급여를 받지 않는 공공 서비스 부문에는 987명의 조합원을 가진 12개의 기초 노동조합이 있습니다. 생산 및 사업 부문에는 5 105명의 조합원을 가진 122개의 기초 노동조합이 있습니다.
ward CNVCLD의 노동 및 고용 상황은 비교적 안정적이며 생산 부문 평균 소득은 월 1인당 800만 동 이상입니다. 지역 내 노동 관계는 안정적이며 안보 및 질서에 영향을 미치는 장기간의 집단 작업 중단이 발생하지 않았습니다.
구역 노동조합과 지역 내 기초 노동조합은 조합원의 정당한 구역 권리 합법적인 구역 이익을 대표하고 보호하는 데 있어 노동조합 조직의 역할과 기능을 증진합니다. 새로운 단체 노동 협약 체결률은 117%에 달하고 재계약률은 할당된 계획의 114%에 달합니다. 구역 노동조합은 불치병으로 사망한 조합원 1명에게 보조금을 지급하고 구역 노동조합의 따뜻한 집 1채를 새로 짓는 것을 지원하고 200명의 조합원에게 무료 눈 검진을 조직
7월부터 9월까지 구역 노동조합은 271명의 조합원을 가진 3개의 새로운 기본 노동조합 설립을 선전했습니다. CNVCLD의 애국적 경쟁 운동이 강화되었으며 이는 생산 임무 흑자 사업 흑자 기관 단위 기업 등의 정치적 임무를 훌륭하게 완수하는 데 기여했습니다.
1955개의 단결 - 민주주의 - 기강 - 혁신 - 발전'이라는 정신으로 2025-2030년 임기 동안 동 노동조합은 주요 임무인 2015년 목표를 완수하기 위해 노력합니다. 매년 70~100명의 신규 조합원 개발 2~3개의 신규 기초 노동조합 설립 연간 1~2개의 노동조합 따뜻한 집 지원 임기 전체에 걸쳐 당에 70~100명의 우수 조합원을 추천하여 입당 검토...
대회는 또한 제1차 시 노동조합 대회에 제출할 정치 보고서 초안 '브람스 방향' 2025-2030년 임기 브람스 임무 초안 제1차 시 노동조합 헌장에 대한 의견 종합 보고서(수정된 브람 추가)를 통과시켰습니다.
총회에서 시 노동 연맹은 11명의 동지로 구성된 2025-2030 임기 Gia Vien 구 노동조합 집행위원회 1기 임명 결정을 발표했습니다. Vu Duc Dung 씨는 Gia Vien 구 노동조합 위원장 직을 계속 유지합니다.
응우옌안뚜언 시 노동연맹 위원장은 회의에서 연설하면서 제1회 Gia Vien 구 노동조합 회의는 중요한 행사이며 CNVCLD 운동과 2단계 지방 정부 모델에 따른 구 노동조합 활동의 새로운 발전 단계를 표시한다고 강조했습니다.
2025-2030년 임기에 들어서면서 시 노동 연맹 위원장은 간부와 자비엔 동 노동조합에 지역 발전과 동행하기 위해 간부를 강력하게 혁신하고 활동을 개선하고 간부 조합원과 지역 노동자의 생각과 열망을 적시에 파악할 것을 제안했습니다.
그중에서도 왕실은 조직 기구를 계속 안정화하고 왕실 내부 규정 왕실 운영 규정을 완성하고 효과적인 운영을 위해 각 간부에게 구체적인 임무를 할당합니다. 구 노동조합은 왕실 홍보 왕실 조합원 개발 충분한 조건을 갖춘 노동조합 설립을 위해 지역 내 기업 기반을 계속 검토합니다.
구 노동조합은 조합원의 삶을 돌보고 조합원의 권리와 이익을 보장하는 솔루션을 시행하고 노동 관계에서 발생하는 상황에 적시에 대처하기 위해 도시 노동 연맹 당위원회 상임위원회에 적시에 자문합니다. 우선 회사는 '모든 조합원은 크리스마스를 맞이하고 뒤처지는 조합원은 없다'는 정책으로 조합원과 노동자를 위한 뗏 돌봄 활동을 구축하고 조직합니다.
