단결 - 민주주의 - 기강 - 혁신 - 발전'이라는 주제로 2025-2030년 임기 제1차 하이퐁시 노동조합 대회. 제1차 회의에서 대회는 의장단 사무단 및 대표 자격 심사위원회를 선출했습니다. 대회 프로그램과 업무 규정을 승인했습니다.
위원회 회의에서 100% 문서가 디지털화되었으며 위원들은 문서를 검색하기 위해 전자 장비를 사용했습니다.
회의에서 응우옌 반 뀌엣 시 노동 연맹 상임 부위원장은 2023-2025년 기간 동안 시 노동조합 활동 결과에 대한 요약 보고서를 발표했습니다. 지난 임기 동안 부는 노동자 운동과 시 노동조합 활동이 많은 유리한 기회 새로운 기회를 배경으로 진행되었습니다. 부를 통합한 후 시 노동 연맹은 641 625명의 노동자와 615 955명의 조합원을 보유한 2 840개의 기초 노동조합을 관리하여 96% 이상의 비율을 달성했습니다.
노동조합 조직 구축 및 조합원 개발은 2023-2025년 기간 동안 두드러진 밝은 부분입니다. 도시 전체에 660개의 새로운 기본 노동조합이 설립되었고 193 635명의 조합원이 가입했으며 이는 실제 93 595명의 조합원이 증가했습니다. 이러한 성과로 하이퐁은 조합원 개발 분야에서 전국을 선도하는 단위 중 하나가 되었으며 베트남 노동총연맹으로부터 2024년 우수 경쟁 깃발을 수상하는 영광을 안았습니다.
조합원 개발과 병행하여 시 노동조합은 조합원과 노동자의 권익 보호에 중점을 두고 있습니다. 시 노동조합 각급은 어려운 환경에 처한 314 600명의 조합원을 돌보기 위해 거의 2 000억 동을 동원했습니다. 시 전체에 1 682건의 단체 노동 협약이 있으며 그 중 70% 이상이 B등급으로 분류됩니다. 많은 협약이 법률 규정보다 더 유리한 약속을 달성했습니다. 예를 들어 최저 임금은 3~5배 높고 수습 급여는 정규 급여의 최소 90%에 해당
노동조합이 시작한 애국적 경쟁 운동은 계속해서 강력하게 확산되고 있습니다. 빈 노동자 팀의 창의성을 고취합니다. 도시 노동자들은 6 759개의 빈 이니셔티브를 기여했으며 그중 수백 개의 빈 제품이 창의적 노동 증서를 받은 주제입니다. 노동조합 홍보 작업도 웹사이트 빈 소셜 네트워크 '하이퐁 노동조합 - 빈 - 하이퐁 노동조합' 응용과 같은 디지털 미디어 채널이 강화되어 효과와 확산력이 날로 높아지고 있습니다...
2023-2025 임기의 결과를 명확히 하고 새로운 임기의 브라 방향 브라 목표 임무에 기여하기 위해 대표자들은 조합원 개발 촉진 노동조합 활동의 기초 노동조합 설립을 목표로 하는 몇 가지 해결책에 대해 발표했습니다. 도시 및 도시 노동조합 대회 결의안 시행에 있어 산업 단지 노동조합의 주도적 역할 증진; 2단계 지방 정부 모델 시행에 있어 특별 구역 브라 코뮌 블라드 노동조합의 역할 증진; 법률 자문 효율성 향상 브라 지원.
대회는 또한 제14차 베트남 노동조합 대회에 제출할 문서 초안에 대한 의견 보고서를 통과시켰습니다. 베트남 노동조합 헌장 수정 및 보충에 참여한 의견을 종합한 보고서.
12월 20일 아침 2025-2030 임기 하이퐁시 노동조합 대회가 성대한 세션으로 계속됩니다.
