노동자들의 이니셔티브가 큰 가치를 창출합니다.
“숙련된 노동, 창의적인 노동” 운동은 빈롱성 지역의 많은 기업에서 효과적으로 시행되고 있으며, 노동자들이 노동 생산성 향상, 생산 비용 절감 및 경쟁력 향상에 기여하는 기술 개선 및 혁신을 과감하게 제안하도록 장려하고 있습니다.
Furukawa Automotive Systems Vinh Long Vietnam Co., Ltd.(FAVV)에서는 노동자들의 많은 이니셔티브가 실제로 적용되어 뚜렷한 효과를 가져왔습니다. 현재 기업은 창의적인 노동 증명서를 수여하기 위해 관할 당국에 제안된 19개의 이니셔티브를 보유하고 있습니다.
대표적인 아이디어 중 하나는 자재 창고 관리 책임자인 응우옌 떤 탄 씨의 아이디어로, 칸반 TUBE 바코드를 긴 형태에서 정사각형 코드로 전환하여 칸반당 읽는 시간을 7초에서 2초로 단축하는 데 도움이 되었습니다.
이 솔루션은 시스템 처리 속도를 높이고 데이터 과부하를 줄여 기업에 연간 약 1억 3,480만 동의 이익을 가져다줍니다.
또한 레탄빈 노동자 - Lefaso 짜빈 산업 투자 및 생산 주식회사(빈롱) 기술 기술 - 자동화 및 생산 지원 센터 부국장은 생산에서 접착제 스캔 공정을 개선하는 아이디어를 냈습니다. 적용 후 단계는 이전처럼 두 번이 아니라 한 번만 접착제를 스캔하면 되며, 이전의 네 명의 노동자 대신 두 명의 노동자만 사용합니다.
탄빈 노동자는 이 이니셔티브가 기업이 거의 4억 4,300만 동을 절약하고, 동시에 인력을 줄이고, 작업 시간을 단축하고, 생산 라인의 효율성을 높이는 데 도움이 된다고 말했습니다.
창의적인 운동이 강력하게 확산되었습니다.
FAVV뿐만 아니라 기술 개선 이니셔티브 운동은 지방의 많은 기업에서도 효과적으로 유지되고 있습니다. 주요 솔루션은 생산 공정 개선, 작업 감소, 원자재 절약 및 노동 생산성 향상에 중점을 둡니다.
까오 흐우 쫑 박 - Lefaso 짜빈 산업 투자 및 생산 주식회사(빈롱) 노동조합 위원장은 연초부터 현재까지 회사가 노동 생산 개선 이니셔티브 운동을 시작하고 48개의 아이디어를 인정했다고 밝혔습니다.
박 씨에 따르면, 이니셔티브는 기업에 총 14억 6천만 동 이상의 이익을 가져다주었습니다. 많은 이니셔티브가 적용 후에도 여전히 효과적으로 유지되고 있으며, 그중에는 4억 4천만 동 이상을 절약하는 솔루션과 기업이 1억 5천만 동 이상을 절약하는 데 도움이 되는 다른 많은 이니셔티브가 있습니다.
빈롱성 노동 연맹 위원장인 응우옌푹린 씨는 창의적인 노동 경쟁 운동이 조합원과 노동자들에게 점점 더 널리 퍼지고 있다고 말했습니다.
린 씨에 따르면, 연초부터 현재까지 성 전체에서 234개의 창의적인 아이디어가 관할 당국에 의해 인정되었으며, 총 이익 가치는 약 270억 동입니다. 성 노동 연맹은 베트남 노동 총연맹에 창의적인 노동 증서를 인정해 줄 것을 제안하기 위해 모범적이고 효과적인 아이디어를 종합하고 있습니다.
실제 생산에서 비롯된 이니셔티브는 기업이 비용을 절감하고 생산성과 운영 효율성을 높일 뿐만 아니라 기술 혁신 과정에서 노동자 팀의 역할과 지혜를 확인하고 빈롱성의 사회 경제적 발전을 촉진하는 데 기여합니다.
