교육훈련부에 따르면 교육훈련부 산하 기관의 재편성은 18개 고등학교, 1개 상설 교육 센터, 15개 직업 교육 - 상설 교육 센터를 포함한 34개 기관에 영향을 미쳤습니다.
재편 후 단위 수는 16개로 줄어들며, 고등학교 9개와 센터 7개로 구성됩니다.
그중 고등학교는 100개 학교에서 91개 학교로 감소하여 9% 감소했습니다.
평생 교육 - 직업 교육 부문은 33개 센터에서 23개 센터로 감소하여 30.3% 감소했습니다.
성 인민위원회 및 부서 소속 학교를 포함한 직업 교육 부문은 10개 기관에서 5개 기관으로 감소하여 50% 감소에 해당합니다.
배치는 또한 관리 간부진의 직위 변경을 초래합니다.
재배치 후 배치 대상 교장 중 16명은 계속해서 교장 직책을 유지합니다. 9명은 부교장으로 배치되고, 4명은 교사로 전환됩니다.
주목할 만한 점은 교장 1명이 법령 154/2025/ND-CP에 따라 조기 퇴직이 해결되었다는 것입니다.
부교장 팀의 경우 24명이 계속 직책을 유지합니다. 38명이 교사로 배치됩니다.
교육 기관 재편 및 간부 업무에 관한 결정 발표 회의에서 푸토 교육훈련부 국장 찐 테 쭈옌은 많은 교장, 부교장이 새로운 임무를 맡거나, 전근하거나, 관리직에서 교육직으로 전환할 준비가 되었다고 밝혔습니다.
국장은 각 부서에 조직을 신속하게 안정화하고, 임무를 명확하게 할당하고, 민주적이고 단결된 근무 규정을 구축할 것을 요청했습니다.
학교는 교육 계획, 인사 관리, 재정, 자산, 시설, 기록 및 데이터를 통일해야 합니다.
교육부는 또한 각 기관에 본교와 분교 간에 교사 및 직원을 합리적으로 배치하고, 부분적인 과잉 및 부족 상황을 점진적으로 해결할 것을 요청했습니다.
조직 재편과 함께 푸토 교육 부문은 사상 사업을 계속 잘 수행해야 합니다. 각 부서는 새로운 모델로 전환하는 과정에서 간부, 교사, 직원 및 학생들의 의견을 적시에 경청하고 격려해야 합니다.
