대회에 참석하여 지시한 사람은 Thach Van Chung 동지 - 성위원회 위원 Bac Ninh 성 베트남 조국전선위원회 부위원장 Bac Ninh 성 노동연맹 위원장입니다. 당위원회 인민의회 인민위원회 코뮌 조국전선위원회 지도부 대표와 96명의 공식 대표가 참석했습니다.
Lang Giang 코뮌 노동조합은 Bac Ninh 지방 노동 연맹 집행위원회의 2025년 7월 1일자 결정 번호 10/QD-LDLD에 따라 설립되었습니다. Bia를 관리하고 Lang GiangBia Kep Grie My Thai 코뮌 지역에서 거의 5천 명의 노동조합원을 가진 44개의 기본 노동조합의 활동을 지시합니다.
지난 기간 동안 노조 활동은 노조원과 노동자를 더 잘 돌보기 위해 노조를 대표하는 핵심 임무를 중심으로 내용과 방식에 많은 변화가 있었습니다.
단결 - 민주주의 - 기강 - 혁신 - 발전'이라는 모토로 대회는 2025-2030년 임기 동안 완료하기 위해 노력하기 위해 다음과 같은 많은 지표를 제시했습니다. 매년 간부 및 노동자의 90%가 간부 및 노동자 교육 간부 홍보 간부 보급 노동 및 노동조합 정책 관철을 받습니다. 100%의 새로운 기초 노동조합 위원장이 간부 양성 및 직무 교육을 받습니다. 매년 90% 이상의 기업이 노동자 회의를 조직합니다. 95%의 기업이 노동조합 조직과 노동 계약을 체결
설정된 목표를 달성하기 위해 랑장 코뮌 노동조합은 8가지 주요 임무와 해결책에 집중합니다. 그중에서도 부서는 부서를 대표하고 부서를 돌보고 부서를 보호하고 조합원 부서 노동자의 합법적인 권리 부서를 보호하고 부서 노동자의 정당한 부서를 보호하는 역할을 더욱 잘 수행하는 데 집중합니다. 조합원 개발 조치를 강화하고 부서를 설립하고 강력한 노동조합 조직을 구축합니다. 애국적 경쟁 운동의 부서 품질과 효율성을 향상시킵니다. 부서의 성 평등 구현과 관련된
탁 반 쭝(Thach Van Chung) 동지는 회의에서 연설하면서 눈이 새로 설립되었지만 랑장(Lang Giang) 면 노동조합은 노동조합 활동을 자문하고 조직하는 데 노력을 기울였으며 유연성을 발휘했으며 눈은 노동자를 돌보고 보호하는 대표 업무를 잘 수행했다고 강조했습니다. 이 임기 동안의 목표인 눈 임무를 완수하기 위해 눈 동지는 면 노동조합에 눈을 자문하고 기초 노동조합이 조합원과 노동자를 돌보는 기능을 더 잘 수행할 수 있도록
이와 함께 노동자 상황을 정기적으로 파악하고 발생하는 문제를 조기에 발견하고 잘 해결하도록 자문합니다. 노동자들이 끊임없이 공부하도록 장려하고 특히 법률 준수 의식을 포함한 모든 측면에서 그의 수준을 향상시킵니다. 보고서 보고서 규율 조직 보고서 산업 스타일을 통해 정치적 의지가 확고하고 보고서 전문 지식과 직업 기술을 갖춘 노동자 팀을 구축하는 데 기여합니다.
사회 노동조합은 조합원 개발 비국영 부문 기초 노동조합 설립 강력한 노동조합 조직 구축에 중점을 두어야 합니다. 각 유형의 기초 조직 산업 직업별 대상별 적합한 방법인 찬 내용으로 애국적 경쟁 운동을 잘 조직합니다. 기초 조직에서 발생하는 문제를 해결하거나 조정하여 해결하고 기업 내 조화로운 노동 관계 안정적이고 진보적인 찬을 구축하는 데 기여합니다.
회의에서 성 노동 연맹 상임위원회는 2025-2030 임기 Lang Giang 코뮌 노동조합 집행위원회에 10명의 동지를 임명하고 상임위원회에 2명의 동지를 임명하고 2025-2030 임기 Lang Giang 코뮌 노동조합 검사위원회에 3명의 동지를 임명하는 결정을 발표했습니다. 코뮌 MTTQ 위원회 부위원장인 Nguyen Thi Huyen Sam bong 동지가 사회 노동 연맹 위원장으로 임명되었습니다. 2025-2030 임기 Lang Giang 코뮌 노동조합 제1차 회의에 참석
랑장 코뮌 노동조합 집행위원회는 대표자들에게 참여를 촉구하고 조합원과 노동자들이 폭풍우와 홍수로 피해를 입은 동포와 사람들을 지원하는 데 계속 동참하도록 촉구했습니다. 이 실질적인 호소에 호응하여 간부들은 간부애를 보여주며 총 12 026 000 VND의 현금을 기부했습니다.
