정부는 최근 성급, 읍급 공립 유아 교육 기관, 초중등 교육 기관, 상설 교육 기관, 직업 교육 기관의 재편 시행 시 교장, 원장, 부교장, 부원장, 교육 지원 인력에 대한 구조, 수량 및 일부 정책에 관한 결의안 37/2026/NQ-CP를 발표했습니다.
이 결의안은 2026년 8월 5일부터 2028년 6월 30일까지 효력이 발생합니다.
이 결의안은 다음 사항에 적용됩니다.
유치원 교육 기관, 일반 교육 기관, 상설 교육 기관 및 공립 직업 교육 기관이 재편성을 시행합니다.
위에 언급된 교육 기관의 교장, 이사, 부교장, 부국장, 교육 지원 인력.
모든 수준의 인민위원회, 교육훈련부 및 공립 교육 기관의 재편 조직 시행과 관련된 기관 및 단위.
이 결의안 시행과 관련된 기타 기관, 조직, 개인.
교장, 이사, 부교장, 부국장에 대한 직책 수당 구조, 수량, 보존 제도에 대해 결의안은 다음과 같이 규정합니다.
(1) 교장 또는 이사: 각 교육 기관에는 교장 또는 이사 1명이 있습니다.
(2) 부교장 또는 부국장:
- 유아 교육 기관, 일반 교육 기관, 상설 교육 센터의 경우: 본교는 부교장 1명 또는 부교장 1명을 배치합니다. 각 분교는 부교장 1명 또는 부교장 1명을 배치합니다.
- 중급 학교, 직업 중등학교의 경우: 부교장 수는 부교장 수에 관한 법률 규정에 따라 시행됩니다.
- 직업 교육 - 상설 교육 센터의 경우: 본사에는 부국장 1명이 배치되고, 각 분교에는 부국장 1명이 배치됩니다.
(1) 및 (2)의 규정에 따라 재배치 후 재배치 전 교육 기관의 나머지 교장, 이사, 부교장, 부국장은 다음과 같이 배치됩니다.
- 재배치 후 교장, 원장, 부교장, 부원장의 전문 능력, 직무 능력, 교육 전공에 적합한 교사 직책 또는 기타 직책에 배치합니다.
- 위에 언급된 규정에 따라 충분히 배치된 후 남은 교장, 이사, 부교장, 부국장 중 퇴직을 희망하는 사람은 정부의 2025년 6월 15일자 법령 154/2025/ND-CP에 규정된 인력 감축 정책에 따라 인력 감축 정책을 해결해야 합니다.
교장, 이사, 부교장, 부국장이 교육 기관 재편성 시행으로 인해 직책을 사임하거나 새로운 직책에 임명되어 직책 수당 수준이 낮은 경우, 정치 시스템 조직 기구 재편성 시행에 있어 간부, 공무원, 공공기관 직원, 노동자 및 군대에 대한 정책 및 제도에 관한 정부의 2024년 12월 31일자 법령 번호 178/2024/NĐ-CP 제11조 규정에 따라 리더십 직책 수당이 보존됩니다(2025년 3월 15일자 법령 번호 67/2025/NĐ-CP에서 수정 및 보완).
