하이퐁의 많은 기업들이 동시에 노동자를 채용합니다

Mai Dung |

지금부터 2025년 말까지 하이퐁의 FDI 기업은 기본적으로 주문량이 안정적이며 노동력 채용 수요가 증가하고 있습니다.

대기업들 일제히 노동자 채용

8월 하이퐁에서 가장 많은 노동자를 고용하고 있는 Regina Miracle International Vietnam Co. Ltd.(VSIP 산업 단지)는 5개 광산 모두에서 수천 명에 달하는 노동자를 채용한다고 발표했습니다.

그중 공장 A는 재봉사 200명과 포장 노동자 재료 배합 노동자 일부 직책을 채용합니다. 공장 B는 직물 부착 전단지를 성형하는 노동자 200명과 유압 스탬프 기계 노동자 100명을 채용합니다. 이 회사의 공장 C는 600개 이상의 전단지 직책을 채용하며 그중 500명은 재봉사 50명은 검수원 일부 직책은 실험 전단지 주문 관리직입니다. 공장 E는 재봉사 200명과 약 80명의 고정 노동자 전단지 작업

Maple Co. Ltd.(VSIP 산업 단지와 함께)도 재봉사 100명과 재봉 모델 전기 유지 보수 주문 관리 등의 직책에 8명의 노동자를 채용할 필요가 있습니다. 2025년 8월부터 12월까지 Aurora Vietnam giay Industry Co. Ltd.(하이퐁시 Thien Huong Sta Ward)도 재봉 왕복 재봉 왕조 재단 CBY 왕조 재단 인 xoa 왕조 창고 및 QC 부서에서 일할 일반 노동자인 왕조 기술 노동자 1 000명을 긴급히 채용합니다. 이 회사는 또한 이 회사

하이퐁시 노동총연맹 산업단지 노동조합 위원회 보고서에 따르면 산업단지 내 기업들은 대부분 안정적인 일자리를 가지고 있으며 노동력 채용 수요가 있습니다. Dinh Vu 산업단지에서는 65%의 기업이 안정적인 주문을 가지고 있으며 약 25%가 주문 또는 인력 부족에 직면하고 있으며 소수의 비율만이 원자재 부족에 시달리고 있습니다.

현재부터 연말까지의 채용 수요는 약 4 140명으로 추정됩니다. 안즈엉 산업 단지에서는 29개 기업 중 11개 기업이 4 370명의 노동자를 채용할 필요가 있습니다...

노동 채용 채널 확대

수요는 증가하고 있지만 딘부 산업 단지 기업들의 불만에 따르면 하이퐁 시장은 현재 일반 노동력이 부족하고 평균 노동 연령이 점점 높아져 기업들이 노동자를 채용하기 어렵습니다.

마찬가지로 안즈엉브레이크 산업단지에서도 노동력 부족 상황은 기업들이 지속적으로 규모를 확장하는 상황에서 가장 큰 과제입니다. 최근 안즈엉브레이크 산업단지 기초 노동조합 위원장 클럽 활동 중간 결산 회의에서 각 단위는 시에 대규모 채용 박람회 조직을 강화하고 기업과 인력 유치를 위해 도시 안팎의 대학 전문대학 직업 훈련 센터를 직접 연결하도록 지시할 것을 건의했습니다.

Dinh Vu 산업 단지 대표는 또한 기능 기관이 기업과 협력하여 채용 채널을 확대할 것을 제안했습니다. 동시에 도시는 사회 주택 건설과 복지 시설 건설에 더욱 획기적인 정책을 마련해야 하며 눈은 노동자 자녀에게 충분한 학교를 보장해야 합니다. 그로부터 눈은 다른 지방과 도시에서 하이퐁에서 일하고 오랫동안 정착할 노동자를 유치합니다.

하이퐁의 Co는 하노이 고용 서비스 센터(내무부)가 매주 월요일 아침에 온라인 채용 박람회를 직접 개최하는 것으로 알려져 있습니다. 각 박람회에는 수십 개의 기업이 채용에 참여합니다. 이 활동을 통해 수천 명의 노동자가 채용 담당자에게 접근하고 Co가 적합한 일자리를 찾습니다...

노동조합 측면에서 하이퐁시 노동총연맹은 모든 수준의 노동조합에 노동자의 생각과 열망을 적시에 파악하도록 계속 지시하고 있습니다. 소득을 높이기 위한 혜택과 복지 제도를 협상하고 있습니다. 이 지역 노동자를 유치하기 위해 근무 조건을 개선합니다. 현재까지 산업 단지 내 기업의 92개 기업이 지역 1 최저 임금(14%보다 높음)보다 더 높은 최저 임금을 적용하고 있습니다. 하이퐁시 노동자 평균 임금은 월 8백만 동으로 인상되었습니다.

Mai Dung
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