7 월 13 일, Dak Nong Province의 노동 연맹 (노동 연맹) 회장 - 에뮬레이션 클러스터 8 번, 중앙 고지대 지역의 5 개 주 노동 연맹은 다음과 같이 말했다. 목표.
이 부대는 모든 수준의 노동 조합 팀을 구축하여 대표하는 과제를 수행하기 위해 자원을 집중 시켰으며, 풀뿌리 수준에서 노동 조합 구성원과 근로자의 정당하고 정당한 권리와 이익을 보호합니다.
이 과정은 대화, 협상, 집단 노동 협정의 서명, 특히 급여, 근로 조건에 초점을 맞추는 데 반영됩니다. "
일반 연합의 목표에 기초하여, 2024 년의 첫 6 개월 동안, 클러스터는 4 개의 초과 목표를 가졌고, 2 개의 할당 된 목표가 100%에 도달했고, 7 개의 목표가 50%이상에 도달했고 4 개의 목표는 50%미만에 도달했습니다.
Dak Nong Province의 노동 조합 회장은 2024 년 말까지 가장 중요한 일은 노조원의 발전을 촉진하고 풀뿌리 노동 조합을 설립하고 일반 노조가 지정한 목표를 완성하는 것이 가장 중요한 일이라고 말했다.
또한 노동 조합은 고용주와 협상 및 대화를 조직하여 권리를 보장 할 것입니다. 특히, 비즈니스에서 근로자의 고용, 소득, 생명 및 식사의 내용에 초점을 맞출 필요가 있습니다.
Central Highlands 지역의 특성으로, 지방의 노동 조합은 정책 및 법률의 구현, 구현 및 감독에 참여해야합니다. 특히, 특히 생산 및 노동 시장을 복원하고 개발하여 노동자의 소득을 안정화시키는 일자리를 창출하는 정책. 여기에서 노동 조합기구는 적절하고 효과적인 운영 솔루션을 제안하기 위해 상황을 적극적으로 예측했습니다.
Doan Van Su는“우리는 또한 노동 조합 금융 수익을위한 적절하고 충분하고시기 적절한 수집 솔루션을 동기로 구현해야한다. 지방은 노동 조합 기금을 면밀하고 경제적으로 효과적으로 관리하고 사용해야하며, 더 많은 자원을 혜택을 조직하고 노조원, 노동자를 더 잘 돌보고 노동 조합을 구축해야한다.
