하노이 고용 서비스 센터는 2,966개의 입학 및 채용 목표 중 100개의 입학 목표가 있다고 밝혔습니다.
기업 유형별 취업 박람회 참가 단위: 주식회사 36개, 유한회사 34개, 기타 유형의 기업 4개.
채용 목표에 대한 자격 요건: 고등학교 학력 노동자 채용 수요가 1,772/2,866명(61.8%)으로 가장 높은 비율을 차지합니다. 중급-기술 노동자 채용 수요는 378/2,866명(13.2%)입니다. 전문대-대학교 이상 학력 노동자 채용 수요: 716/2,866명(25%).
소득별 채용 수요, 월 1,500만 동 이상의 고소득 지표: 451/2 866개 지표 (총 채용 지표의 15.7% 차지). 이는 고품질 지표, 경험과 전문성이 풍부하고 업무 압박을 잘 견딜 수 있는 근로자의 소득 수준입니다.
월 1천만~1천5백만 동 소득 지표: 889/2,866개 지표 (총 채용 지표의 31% 차지). 이는 영업, 관리, 감독, 부서장-부서장 등의 직책의 지표 소득 수준입니다.
월 700만~1,000만 동 소득 수준의 목표: 1,005/2,866개 목표(총 채용 목표의 35.1% 차지). 이들은 채용 수요가 많은 그룹으로, 주로 일반 노동자 또는 기본 교육을 받은 노동자를 대상으로 합니다. 이 소득 수준은 대부분의 노동자에게 적합하며, 경험에 대한 요구 사항은 너무 높지 않지만 여전히 업무 환경에 적응할 수 있는 기술과 능력이 필요합니다.
월 7백만 동 미만 소득 지표: 216/2,866개 지표 (7.5% 차지). 이들은 중저소득 직업 그룹으로, 일반적으로 단순한 업무에 집중하고 전문성 요구 사항이 적습니다. 이 그룹은 경험이 많지 않거나 노동 시장에 새로 참여하는 노동자에게 적합합니다.
합의 소득 수준 지표: 305개 지표. 이는 소득에 대한 유연성이 높은 작업 그룹으로, 노동자의 능력, 경험 및 협상 능력에 따라 다릅니다. 일반적으로 이러한 직책은 기술, 전문 또는 특수 작업 그룹에 속할 수 있습니다.
