노동 안전 및 위생법 제84/2015/QH13호 제38조 및 제39조에 따르면 노동자가 산업 재해(노동자의 잘못이 아님)를 입었을 때 회사는 사회 보험 납부 지연 여부에 관계없이 노동자에게 보상하거나 수당을 지급할 책임이 있습니다. 이는 회사의 개인적인 책임이며 사회 보험 기관의 책임을 대체할 수 없습니다.
노동자가 산업재해, 직업병 보험 기금에 가입하여 산업재해로 확인된 경우 노동 능력 감소율이 5%에서 30%인 경우 사회 보험 기관은 일시불 산업재해 수당을 지급합니다. 노동 능력 감소율이 31% 이상인 경우 월별 수당을 받습니다.
회사가 의무 사회 보험, 실업 보험, 산업재해 보험, 직업병 보험을 연체하여 노동자의 사회 보험, 실업 보험 혜택을 받을 권리에 손해를 입힌 경우 회사는 노동자에게 배상해야 합니다.
구체적으로 산업 재해 또는 직업병의 경우 회사가 사회 보험 납부를 지연하여 사회 보험 기금이 노동자에게 보조금을 지급할 수 없게 되면 회사는 노동자가 사회 보험 기금에서 받을 자격이 있는 수혜 수준에 해당하는 산업 재해 및 직업병 보험 제도를 일시적으로 지급할 책임이 있습니다. 회사가 사회 보험금을 연체 이자 포함하여 충분하게 납부한 후 사회 보험 기관은 회사에 이 제도를 지불한 금액을 환불합니다.
베트남 사회 보험의 2023년 8월 15일자 통합 문서 번호 2525/VBHN-BHXH에 첨부된 사회 보험, 의료 보험, 실업 보험, 산업재해-직업병 보험 징수 절차 제46조 1항 1.2점에 근거하여 사회 보험 장부, 의료 보험 카드 관리는 사회 보험 장부에 사회 보험, 실업 보험, 산업재해, 직업병 보험 납부 기간을 기록하고 확인하는 것을 다음과 같이 규정합니다.
“사회 보험, 실업 보험, 산업재해 보험, 직업병 보험 납부 지연 회사의 경우 노동자가 사회 보험 혜택을 받을 자격이 있거나 노동 계약, 근무 계약을 종료하는 경우 회사는 규정에 따라 연체 이자를 포함하여 모든 보험금을 납부할 책임이 있습니다. 사회 보험 기관은 노동자를 위한 제도를 적시에 해결하기 위해 사회 보험 장부를 확인합니다. 회사가 충분히 납부하지 않은 경우 납부 시점까지 사회 보험 장부를 확인합니다. 연체된 금액을 회수한 후 사회 보험 기관은 사회 보험 장부에 추가로 확인합니다.”
