동탑 산업 단지 및 경제 구역(KCN, KKT) 노동조합 위원장 응우옌탄냔은 2026년 1분기에 4개 산업 단지 및 클러스터에서 노동자 운동과 노동조합 활동이 계속 유지, 발전되고 많은 실질적인 결과를 달성했다고 밝혔습니다. 당의 노선, 정책, 결의, 국가의 법률 정책, 노동조합의 지시 및 결의 등을 적시에 홍보하는 것 외에도 노동조합 조직은 조합원, 노동자, 근로자(ĐV, CN, NLĐ)의 권익을 대표하고 돌보고 보호하는 임무를 면밀히 따르고 있습니다.
그중 설날 보살핌 활동은 총 예산 수십억 동으로 널리 시행되었습니다. 눈에 띄는 것은 4개 산업 단지에서 조직된 "설날 화합 - 당의 은혜로운 봄" 프로그램으로, 총 예산 13억 동으로 2천 명의 조합원이 참여했습니다. 3,600명 이상의 조합원, 노동자, 근로자에게 19억 동 이상의 선물을 증정했습니다. 또한, 거의 2,800개의 "온라인 설날 시장" 바우처도 조합원, 노동자, 근로자에게 17억 동 이상을 지원했습니다.
노동조합 식사", "섣달 그날 저녁 식사"와 같은 모델은 식사비가 매일 식사보다 35,000동에서 50,000동으로 증가하여 계속 확산되어 노동자와 기업을 연결하는 데 기여했습니다. 대표적인 예로 2026년 빈응오 설날 보너스는 연간 평균 급여의 80~100% 수준이며, 13개월 급여를 지급합니다. 규정에 따라 노동자에게 9일 휴가를 제공합니다. 특히 38개 기업이 28,700명 이상의 노동자에게 세뱃돈을 주어 연초에 활기찬 분위기를 조성했습니다.
주목할 만한 점은 1분기에 노동조합이 떤흐엉 산업 단지의 한 기업에서 거의 6,000명의 노동자의 집단 작업 중단 사건을 해결하기 위해 적시에 협력에 참여했다는 것입니다. 원인은 보너스, 최저 임금 및 노동 계약에 대한 의견 불일치에서 비롯되었습니다. 노동조합, 정부 및 기업 간의 협력 덕분에 사건은 신속하게 처리되었습니다.
냔 씨는 또한 기업의 기초 노동조합도 단위 지도부의 지원을 활용하여 예술 공연, 스포츠 교류, 소규모 조경 디자인 대회, 꽃꽂이 대회, 설날 오과반 장식, 음식 교류, 조합원 아름다움 대회, 축구 교류, 여성 배구 등 기업의 실제 상황에 맞는 많은 보살핌 및 실질적인 지원 활동을 공동으로 조직했다고 밝혔습니다. 28,500명 이상의 조합원, 노동자, 근로자가 휴식을 취하고 가족과 함께 설날을 맞이하기 전에 즐겁고 활기찬 분위기를 조성하는 데 도움이 됩니다...
