많은 기업 연말에 수천 명의 노동자 부족
2025년에 지속적으로 채용하고 있지만 연말까지 Regina Miracle International Vietnam Co. Ltd.(VSIP 산업 단지 내 란제리 의류 부품 가전 제품 가전 제품 스포츠 액세서리 생산 전문 기업)는 주로 일반 노동자인 5개 tang 공장 모두에 거의 2 000명의 노동자가 더 필요합니다. VSIP tang 산업 단지 내에서도 Liteon Vietnam Co. Ltd.는 연말에 1 080명의 노동자를 채용할 필요가 있습니다.
짱주에 산업 단지에서 LG전자 베트남 유한회사는 1 050개의 직책으로 채용 건수에서 선두를 달리고 있습니다. 그중 회사는 월 900만~1 400만 동의 수입으로 800명의 생산직 노동자를 채용하고 있으며 250개의 기술직 직책은 월 1 000만~1 500만 동의 매력적인 수입을 제공하고 있습니다. 경험 불필요.
푸라 산업 단지 푸라 산업 클러스터뿐만 아니라 산업 단지 외 기업들도 많은 수의 노동자를 채용할 필요가 있습니다. 1 000명의 노동자를 채용한 Aurora Vietnam 신발 산업 유한 회사(Thien Huong Ward)를 언급해야 합니다. 이 회사는 현재 5 100명의 노동자를 보유하고 있으며 안정적인 생산 및 사업 상황을 가지고 있으며 노동자 고용은 월 800만~1 000만 동의 수입으로 보장됩니다.
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노동 공급-수요 연결은 기업의 생산 안정화를 지원합니다.
알려진 바에 따르면 밀라드 합병 후 도시에는 거의 밀라드 백만 명의 노동자가 있습니다. 밀라드 지역에는 많은 밀라드 단지 산업 클러스터가 형성되고 있으므로 노동력에 대한 수요가 매우 큽니다.
응우옌안뚜언 하이퐁시 노동총연맹 위원장에 따르면 기업의 고용 상황을 파악한 결과 많은 기업이 노동력 보충 수요가 있으며 채용 수요는 10만~12만 명에 달하는 것으로 추정됩니다.
기업들은 다양한 형태로 지속적으로 채용하고 있으며 노동자를 유치하기 위한 인센티브를 제공하고 있지만 입주자 수는 여전히 수요를 충족하지 못하고 있습니다. 반면 기업에 새로 채용된 노동력은 노동조합 조직의 조합원 개발의 원천이기도 합니다.
따라서 찬디는 기업과 동행하기 위해 도시 노동 연맹은 2025년 취업 상담의 날이라는 특별 행사를 조직합니다. '제1회 2025년 취업 상담의 날'은 2025년 12월 5일부터 7일까지 3일간 베트남-티엡 우호 노동 문화 궁전에서 118개의 찬디 회사 찬디 기업이 참여한 가운데 개최될 예정입니다. 현재까지의 채용 수요는 16 000명 이상의 노동자입니다.
“이 프로그램은 노동자(NLD)와 기업 간의 효과적인 연결 고리가 될 것이며 도시와 국가의 사회 경제적 발전 요구 사항을 충족하면서 일자리 창출 지속 가능한 노동 구조 전환에 기여할 것입니다.” - 하이퐁시 노동 연맹 위원장이 밝혔습니다. 이와 함께 회사는 조합원 근로자 대학생 제대 군인 및 자유 노동자가 브라 시장 정보 채용 추세 직업 방향 및 적합한 일자리 기회에 접근할 수 있도록 지원합니다.
