유대감과 나눔의 식사
탄호아성 노동총연맹의 지침 49/HD-LDLD를 시행하여 2025년 7월 20일부터 9월 2일까지 수많은 기초 노동조합이 수천 명의 조합원과 노동자를 대상으로 '노동조합 점심 식사'를 조직했습니다.
하이라이트는 Quang Phu 구 노동조합이 Hong Duc 교육 장비 주식회사와 협력하여 2025년 7월 28일에 1인당 70 000 VND 상당의 160인분의 식사를 조직한 프로그램입니다. 식사에는 닭고기 닭고기 소고기 닭고기 닭고기 닭고기 새우 닭고기 닭고기 닭고기 디저트 과일이 추가되었으며 가치는 일반 점심 식사보다 40 000 VND 증가했습니다. 비용은 노동조합 자금과 기업 지원에서 충당됩니다.
다른 많은 단위에서 IS 조직 규모가 점점 확대되고 있습니다. Song Chu 유한책임회사 노동조합은 900인분 이상을 제공합니다. Hac Thanh 구 노동조합의 “노동조합 점심 식사”는 3 200명의 IS 조합원에게 시행되고 Hongshen Viet Nam 신발 산업 재료 유한책임회사 노동조합(Yen Dinh 면)은 1인당 110 000 VND 상당의 280인분을 조직합니다(노동조합은 50 000 VND 기업은 60 000 VND 기부). 각 식사는 영양을 제공할 뿐만 아니라
노동조합 식사'는 조합원 간부 노동자 사용자 및 노동조합 조직이 함께 앉아 간부의 생각을 공유하고 간부의 어려움을 해결하고 그로부터 간부에 대한 이해와 노동 환경에서의 단결을 창출하는 기회가 되었습니다. 따뜻한 식사는 간부의 체력을 키울 뿐만 아니라 간부의 정신을 키우고 간부 동료를 연결하고 간부 간의 거리를 없애고 근무 시간 후의 긴장과 피로를 해소합니다.
탄호아(Thanh Hoa)성 노동총연맹 지도부에 따르면 이것은 '노동조합은 노동자의 굳건한 버팀목이다'라는 정신을 상징하는 활동입니다. 어려운 경제 상황 속에서 생활비가 상승하고 있지만 노동조합과 기업이 영양가 있는 식사를 지원해 주는 것은 물질적 정신적으로 큰 격려가 됩니다. 많은 조합원들은 가장 소중한 것은 보살핌을 받는 느낌 보살핌을 받는 것 보살이 진정한 대가족의 일원이라고 느끼는 것이라고 말했습니다.
Hong Duc 교육 장비 주식회사 노동조합 위원장인 Vu Ngoc Tuan 씨는 다음과 같이 말했습니다. '우리는 노동자들이 항상 어려움을 극복하기 위해 열심히 경쟁하고 창의적이고 생산적인 노동을 하고 생산성을 높이고 기업 발전에 기여하기를 바랍니다. '노동조합 식사'는 기업과 노동조합이 노동자와 동행하는 실질적인 방법입니다.
책임감 있는 동행
이 활동은 기업 내부의 의미에만 국한되지 않고 지역 사회에 인본주의적 가치를 확산시킵니다. 많은 기초 노동조합이 자선 활동과 관련된 어려운 노동자들을 위한 '따뜻한 식사'를 결합하여 조직합니다. 찬바는 상호 사랑의 정신을 확산하고 인간적인 근무 환경 행복한 찬바 지속 가능한 환경을 구축하는 데 기여합니다.
trang '노동조합 식사'는 노동자들의 삶을 돌보는 데 있어 노동조합 조직의 동행과 책임감을 보여주며 동시에 교대 근무 식사의 영양을 보장하는 데 있어 사용자의 인식과 책임을 높입니다. 이것은 유지하고 확대해야 할 단순하지만 심오한 문화적 아름다움입니다.
2025~2030년 임기의 제1차 베트남 노동총연맹 당 대회를 향해 '노동조합 식사' 브라는 다른 많은 뛰어난 성과와 함께 탄호아 노동조합의 창의적이고 실질적인 브라 혁신 정신에 대한 생생한 증거입니다. 이를 통해 노동조합 조직은 브라를 돌보고 브라 노동자의 권익을 보호하고 브라에 대한 노동자의 신뢰를 강화하고 브라 조직에 대한 유대감을 강화하고 기업과 지방의 지속 가능한 발전에 기여하는 데 있어 중심적인 역할을 계속해서 확인합니다.
