새해 초, 빈롱성 지역의 산업 단지 및 클러스터에서 노동 분위기가 긴박하게 진행되고 있습니다. 노동자들은 준비된 마음가짐으로 생산 라인으로 돌아오고, 기업은 주문 진행 상황을 보장하기 위해 주도적으로 계획을 세웁니다.
메가 서플러스 베트남 의류 유한회사에서 쯔엉 호앙 후인 노동조합 위원장은 첫 근무일에 150명 중 1,050명의 노동자가 참석했다고 밝혔습니다. 후인 씨에 따르면 노동력은 기본적으로 안정적입니다.
설날 전에 노동조합은 이사회와 협력하여 노동자들이 시간을 주도적으로 조정할 수 있도록 업무 일정을 홍보하고 상기시켰습니다. 직원들은 계획대로 출근했고 정신적으로 매우 기뻤습니다."라고 후인 씨는 말했습니다.
후인 씨에 따르면, 기업은 생산 계획과 원자재 및 부자재 공급원을 일찍부터 준비했습니다. 노동자들이 모두 복귀하여 연초부터 생산 라인이 신속하게 정상적으로 작동할 수 있도록 도왔습니다.
Ty Bach Co., Ltd.(Binh Minh 산업 단지)에서 노동조합 위원장인 Lam Thi Ngoc Ha 여사는 연초에 9,677/9,821명의 노동자가 업무에 복귀했다고 밝혔습니다.
하 씨는 "대부분의 형제자매들이 제 시간에 돌아왔고, 나머지는 가족 문제로 허가를 요청했습니다. 노동조합은 소셜 네트워크, 내부 연락 그룹을 통해 업무 일정을 상기시키기 위한 정보를 강화했습니다. 적극적인 연결을 통해 노동자들이 안심하고 빨리 돌아올 수 있도록 돕고 있습니다."라고 덧붙였습니다.
KYUNGSHIN VIETNAM 유한회사에서 노동조합 대표는 새해 첫날 1,524/1,553명의 노동자가 공장으로 돌아왔다고 밝혔습니다. 회사에 따르면 생산 활동은 안정적으로 진행되고 있습니다.
작업장 안의 분위기는 집중적이고 긴박하지만 노동 안전을 보장합니다. 많은 노동자들이 업무에 적응하기 위해 일찍부터 생활을 안정시켰다고 말했습니다.
Ty Bach Co., Ltd.의 노동자인 Tran Cam Tu 여사는 설날 이후 공장으로 돌아와 기쁘다고 말했습니다. 새해에는 회사가 잔업을 늘리고 수입을 늘릴 수 있도록 주문량이 더 많아지기를 바랍니다.
지난 설날에 노동조합과 회사는 13개월 월급, 보너스부터 설날 선물까지 세심하게 배려하고, 송년회, 문화 공연을 조직하여 따뜻한 분위기를 조성했습니다. 덕분에 우리는 더욱 안심하고 함께 할 수 있게 되었습니다."라고 뚜 씨는 말했습니다.
한편, 메가 서플러스 베트남 의류 유한회사의 노동자인 응우옌 탄 호앙 씨는 새해에 기술 향상을 목표로 준비된 마음가짐으로 업무에 복귀했다고 밝혔습니다.
호앙 씨에 따르면 뗏 기간 동안 노동조합의 관심은 노동자들에게 큰 동기 부여가 됩니다. "뗏 보너스, 선물부터 섣달 그날 저녁 식사까지 모두 세심하게 조직되어 형제들은 매우 기쁩니다."라고 호앙 씨는 덧붙였습니다.
기업의 주도성과 노동조합의 동행으로 빈롱의 많은 공장들이 빠르게 생산에 적응했습니다. 노동자들의 활기찬 정신은 새로운 근무 연도를 위한 유리한 기반을 마련할 것으로 기대됩니다.
