하노이 고용 서비스 센터는 2026년 8월 수도의 사회 경제가 안정적이고 긍정적인 성장세를 계속 유지하고 있다고 밝혔습니다. 덕분에 시내 기업의 채용 수요는 38,000개의 일자리에 달했습니다.
시장은 서비스 - 소비 부문에 대한 채용 수요가 집중적으로 집중되어 있음을 기록했습니다. 가공 제조업 - 건설 부문은 주요 프로젝트를 위해 높은 채용 수준을 유지하고 있습니다.
기업은 전문-관리 프레임워크를 담당하기 위해 전문대학 및 대학교 이상의 학력 범위(52.5%)를 적극적으로 유치하는 동시에 미숙련 노동자 비율을 19%로 조정하여 낮춥니다. 주요 제안 급여 수준은 월 1천만~2천만 동 범위(53.3% 차지)입니다.
노동 공급 측면에서 시 전체에 42,900명의 구직자가 있습니다. 공급은 두 가지 수준 극단으로 분화되어 있습니다. 대졸 이상 그룹은 36.2%, 미숙련 그룹은 28.0%를 차지합니다.
구직자들은 주로 35-54세 중년층(47.3% 차지)과 25-34세 그룹(36.8% 차지)에 집중되어 있습니다. 지원자의 희망 급여 수준은 1천만~2천만 동(48.6%)과 5백만~1천만 동(43.3%) 범위에 가장 높게 집중되어 있습니다.
2026년 8월에 시 전체에서 19,900명의 노동자에게 일자리를 제공했습니다. 하노이 고용 서비스 센터는 24회의 취업 박람회를 개최하여 2,139명의 노동자를 위한 면접을 연결했으며 876명의 노동자가 기업으로부터 서류를 받았습니다.
실업 보험(BHTN) 정책과 관련하여 센터는 6,474건의 신청서를 접수했습니다. 8,496건의 신청서에 대해 실업 수당 수령 결정을 심사하고 내렸으며, 지급 비용은 3,249억 동입니다. 동시에 1,600명 이상에게 취업 상담 및 지원을 제공하고 108명에게 직업 훈련을 지원했습니다.
하노이 고용 서비스 센터는 2026년 9월 수도 노동 시장이 계속 활기를 띨 것이지만 인력 품질 변화 압력이 점점 더 커질 것으로 예측합니다. 건설 및 인프라 산업은 주요 프로젝트에 기술/운전 노동력을 유치하기 위한 경쟁이 계속 증가하고 있습니다. 도매 및 소매 부문은 개학 시즌, 추석 및 연말 쇼핑 수요 촉진 기간에 서비스를 제공하기 위해 높은 채용 속도를 유지하고 있습니다. 마케팅 및 디지털 커뮤니케이션 산업은 젊은 노동력에 대한 매력을 유지하고 있습니다.
