다양한 복지 활동
빈롱성 노동 연맹의 계획에 따르면 2026년 노동자의 달은 4월 중순부터 시작하여 5월에 최고조에 달하며, 많은 활동이 기반 시설을 지향하여 많은 조합원과 노동자들이 참여하도록 유도합니다.
노동조합 식사", "노동자 감사", "노동자 하숙집 방문"과 같은 프로그램이 널리 조직되어 노동자들의 삶을 실질적으로 지원하고 생활 조건을 개선하는 데 기여했습니다.
응우옌푸린 베트남 노동총연맹 집행위원회 위원, 성 당위원회 위원, 성 베트남 조국전선위원회 부위원장, 성 노동연맹 위원장은 올해 활동이 노동자를 위한 포괄적인 보살핌에 중점을 두고 있다고 밝혔습니다.
어려운 노동자 지원, 질병에 걸린 노동자 방문, 특별한 상황에 처한 노동자 방문 또는 복지 프로그램 조직은 동기적으로 시행되는 내용입니다.
정책 대화 강화
보살핌 작업과 병행하여 각급 노동조합은 "5월 대화" 프로그램을 조직하고 지방 지도자와 조합원, 노동자 간의 만남을 통해 기층 조직의 생각과 열망을 경청합니다.
활동을 통해 급여, 제도, 정책, 근무 조건과 관련된 많은 문제가 직접적으로 반영되어 기능 기관과 기업이 어려움을 적시에 해결하는 데 기여했습니다.
응우옌푸린 씨는 각급 노동조합이 당위원회, 정부 수장 및 고용주가 실제 상황에 따라 조합원 및 노동자와 직접 만나 대화할 수 있도록 자문, 제안, 협력할 것이라고 밝혔습니다.
린 씨에 따르면 "새로운 시대의 베트남 노동조합 건설에 대한 조합원 의견 수렴" 포럼을 조직하는 것은 광범위한 정치 활동을 창출하고 민주주의를 증진하며 노동자의 의견과 제안을 수집하고 노동조합 조직을 완성하는 데 기여할 것입니다.
응우옌푸린 씨는 성 노동 연맹이 성 당위원회 상임위원회, 성 인민위원회에 정책과 관련된 생각, 열망, 제안을 조합원과 노동자가 표현할 수 있도록 만남, 접촉, 대화를 조직하도록 자문했다고 밝혔습니다.
이를 통해 성 지도부는 노동자의 합법적이고 정당한 권리와 이익을 적시에 보장하면서 사회 경제 개발 정책을 수용, 연구, 조정할 수 있는 추가적인 기반을 갖게 됩니다.
Lefaso 짜빈 산업 투자 및 생산 주식회사(빈롱성 짜꾸사)에서 일하는 탁지아코이 노동자는 노동자를 위한 제도와 정책, 특히 임금, 수당 및 관련 권리가 계속 개선되기를 희망한다고 밝혔습니다.
Gia Khoi 씨는 "안정적인 수입 보장과 노동조합의 관심은 노동자들이 안심하고 헌신할 수 있도록 돕고 삶의 질을 향상시킬 것입니다."라고 덧붙였습니다.
