호치민시, 또 람 총서기 겸 국가주석의 지시에 따라 노동자 돌봄 강화

Nam Dương |

호치민시 - 또 람 총서기 겸 국가주석의 지시에 따라 호치민시 노동조합 조직은 조합원과 노동자를 위한 많은 활동을 시행하고 있습니다.

100만 명의 조합원, 노동자의 건강 관리

최근 호치민시 노동총연맹이 주최한 조합원 및 노동자를 위한 무료 건강 검진 프로그램에서 우리를 만난 유치원 교사 판티프엉 씨는 이전에는 매년 약 150만 동의 진료비를 지출해야 했는데, 이는 월 700만 동의 수입에 비해 상당히 큰 금액이라고 말했습니다. 그러나 이번에 호치민시 노동조합의 심층적인 생식 건강 무료 검진 지원을 받아 매우 안심했습니다.

마찬가지로 푸딘 회사 노동자인 판티미히엔 씨는 무료 생식 건강 검진을 받았고 이상이 조기에 발견되어 의사로부터 더 심층적인 검진 상담을 받았다고 밝혔습니다.

이상이 조기에 발견되어 전문 병원에서 심층 건강 검진을 받게 되어 안심이 됩니다."라고 히엔 씨는 말했습니다.

이것은 노동총연맹이 호치민시 보건국과 협력하여 시행하는 100만 명의 조합원 및 노동자를 위한 건강 관리 프로그램에서 노동자 돌봄 정책의 혜택을 받는 두 가지 대표적인 사례일 뿐입니다.

Các công nhân lao động được khám bệnh trong lễ phát động chương trình chăm sóc sức khỏe cho 1 triệu công nhân lao động do LĐLĐ và Sở Y tế TPHCM phối hợp thực hiện. Ảnh: Đức Long
노동조합 연맹과 호치민시 보건국이 공동으로 시행하는 100만 명의 노동자를 위한 건강 관리 프로그램 발족식에서 건강 검진을 받는 노동자들. 사진: Đức Long

이 건강 관리 프로그램은 새로운 단계에서 도시 지역의 조합원과 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 보호하는 데 있어 노동조합의 역할을 강화하라는 또 람 총비서 겸 국가주석의 지시를 이행하기 위한 호치민시 노동총연맹의 행동 프로그램의 일부입니다.

호치민시 노동조합 조직은 또 람 총서기 겸 국가주석의 지침에 따라 노동자를 모든 노동조합 활동의 중심으로 삼아야 하며, 호치민시 노동조합의 모든 정책, 프로그램, 해결책은 노동자의 물질적, 정신적 삶의 질, 근무 조건 및 노동자의 발전 기회를 포괄적으로 향상시키는 목표를 지향하는 노동자의 실제 요구, 정당한 열망에서 비롯되어야 합니다. 단기 지원에서 지속 가능하고 장기적인 발전을 위한 돌봄으로 강력하게 전환하고, 안정적인 일자리 창출, 소득 증대, 생활 조건 개선에 집중해야 합니다."라고 호치민시 노동총연맹 상임 부위원장인 보 칵 타이 씨는 강조했습니다.

노동자 임대, 임대 구매용 주택 20만 채 건설

또 람 총서기 겸 국가주석의 지시를 이행하기 위한 호치민시 노동총연맹의 행동 프로그램의 또 다른 중요한 하이라이트는 노동자, 임차인, 임대 구매자를 위한 주택 건설 협력입니다.

지난 기간 동안 호치민시 노동총연맹은 10개 이상의 기업과 계약을 체결하여 노동자를 위한 임대 주택, 임대 구매 주택을 건설했습니다. 이러한 프로그램의 새로운 점은 주택뿐만 아니라 노동자의 생활 공간을 더욱 풍족하게 만들기 위해 어린이집, 노동자 자녀를 위한 학교, 의료 시설, 쇼핑 센터 등 포괄적인 생태계를 갖추고 있다는 것입니다.

Đại diện LĐLĐ TPHCM ký hợp tác với doanh nghiệp xây dựng nhà ở cho công nhân lao động thuê, thuê mua. Ảnh: Nam Dương
호치민시 노동총연맹 대표가 노동자 임대, 임대 구매 주택 건설 기업과 협력 계약을 체결했습니다. 사진: 남즈엉

PouYuen Vietnam Co., Ltd. 노동조합 부위원장인 Kim Vinh Cuong 씨는 현재 노동자들이 거주지를 안정시키고 일할 수 있는 집을 갖기를 원하는 수요가 매우 크다고 말했습니다. 그러나 현재와 같은 수입으로는 노동자들이 집을 사기가 매우 어렵습니다.

끄엉 씨는 "우리 노동자들은 임대, 임대 구매 노동자를 위한 주택 건설이 현실화되는 것을 보고 매우 기쁩니다."라고 말했습니다.

또 람 총서기 겸 국가주석의 지시를 이행하기 위한 호치민시 노동총연맹의 행동 프로그램의 주요 연간 지표:

- 매년 총 조합원의 최소 15%가 직접적인 보살핌과 지원을 받습니다.

- 연간 약 10,000명의 조합원 및 노동자를 위한 휴양 및 건강 회복을 조직합니다.

- 최소 30,000명의 조합원/년(여부 조합원 최소 15,000명 포함)을 대상으로 건강 검진, 상담, 직업병 검진을 조직합니다.

- 여성 조합원, 노동자를 대상으로 자궁경부암 검진을 조직하고, 단위 및 기업에서 100% 포괄율을 달성하기 위해 노력합니다.

- 시 노동 문화 궁전 시설에서 5~6개의 시 규모의 문화, 예술, 스포츠 활동을 조직합니다.

- 최소 90%의 조합원, 노동자가 당의 정책, 국가의 법률 정책에 대한 홍보 및 보급을 받습니다.

- 시 노동조합의 응우옌득깐 장학금 프로그램에서 지원받는 최소 5,000명의 조합원 및 노동자 자녀.

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