꽝닌 석탄 가공 회사를 혼가이 석탄 선별 회사에 합병하는 정책은 2025년 말에 서명 및 발표된 2026-2030년 TKV 구조 조정 계획에서 베트남 석탄-광물 산업 그룹(TKV)에 의해 결정되었습니다.
현재까지 두 회사의 합병 시행은 현행 규정에 따라 시행할 수 있는 충분한 법적 근거를 갖추고 있습니다.
합병 과정이 효과적으로 진행되도록 보장하기 위해 TKV는 실행 과정에서 자본 및 자산 손실이 발생하지 않도록 하는 것, 합병 전, 중, 후에 단위의 생산 및 사업 활동이 안정적으로 유지되도록 보장하는 것, 그룹 회원 위원회의 결정에 따라 정해진 기한 내에 완료하는 것 등 세 가지 핵심 목표를 설정했습니다.
꽝닌 석탄 가공 회사를 혼가이 석탄 선별 회사로 합병하는 것은 그룹의 구조 조정 정책을 시행하고 운영 효율성을 높이기 위한 중요한 임무입니다.
그룹 지도부는 각 부서에 사상 사업을 잘 수행하고, 간부, 노동자 및 근로자 간의 합의를 창출하고, 두 부서의 재편 및 합병 과정에서 정당한 권리를 보장하고, 근로자의 고용과 생활을 안정시킬 것을 요구했습니다.
동시에 그룹 전문 부서에 조직, 인력, 재정, 자산, 토지 및 법적 절차를 긴급히 완료하고, 자본, 자산 손실 또는 합병 후 법적 공백이 발생하지 않도록 원상태로 재고 조사 및 인계를 수행하도록 지시했습니다.
이와 함께 생산 운영 작업의 어려움을 해결하는 데 집중하고, 생산 및 사업 활동이 지속적으로 안정적으로 진행되도록 관련 부서와 긴밀히 협력합니다.
혼가이 석탄 선별 회사는 현재 1,150명 이상의 노동자 및 공무원을 보유하고 있습니다.
2025-2027년 목표인 구조 조정을 시행하면서 이 회사는 252명의 직원을 감축했습니다. 2026년 5월 1일부터 회사는 18개의 부서 및 작업장 단위를 16개 단위로 줄였습니다.
한편, 꽝닌 석탄 가공 회사는 현재 약 1,000명의 간부와 직원을 보유하고 있습니다.
꽝닌 석탄 가공 회사 - TKV는 2013년 12월 18일에 설립되어 2014년 1월 1일부터 운영을 시작했습니다.
두 회사 모두 기본적인 임무와 기능이 동일하며, 그중 TKV는 주로 누이베오, 하투, 하람 등 광산에서 석탄을 받아 고객에게 공급하기 위해 가공 및 혼합하는 임무를 부여받았습니다.
꽝닌 석탄 가공 회사는 최근 프로젝트 및 공사 부지 정리에 사용되는 광산 폐기물 토양 및 암석 사업이라는 또 다른 임무를 추가로 맡았습니다.
앞서 TKV는 일부 회원사를 합병했으며, 그중 2024년에는 데오나이 석탄 주식회사와 콕사우 석탄 주식회사를 합병하여 데오나이 - 콕사우 - TKV 석탄 주식회사로 만들었습니다.
