인식의 통일성을 창출할 뿐만 아니라 선전 교육은 건설 정신을 일깨우는 데 기여하여 모든 국민이 자신을 발전의 주체로 인식하도록 해야 합니다.
현실은 모든 올바른 정책이 행동으로 실현되어야 함을 보여줍니다. 행정 개혁, 조직 기구 정비, 디지털 전환에서 녹색 경제 개발 또는 학습 사회 구축에 이르기까지 성공은 정책 결정뿐만 아니라 사회 전체의 합의와 참여 정신에 달려 있습니다.
또한 선전 교육의 역할이 더욱 심오하게 표현되는 시기입니다. 국민들이 "무엇을 해야 하는가"를 이해하는 데 도움이 될 뿐만 아니라 "왜 해야 하는가"와 "무엇을 향해 나아가기 위해 해야 하는가"라는 질문에 답할 수 있습니다.
특히 정보가 점점 더 다양해지는 상황에서 사람들은 듣고 싶어할 뿐만 아니라 실제 결과도 보고 싶어합니다.
따라서 오늘날의 선전 교육 사업은 혁신에 대한 이야기, 과감하게 생각하고 과감하게 행동하는 집단과 개인, 어려움을 기회로 바꾸는 방법을 아는 지역, 창의성과 책임감으로 나라를 부유하게 만드는 데 기여하는 기업과 노동자에 대한 이야기를 더 많이 들려주어야 합니다.
그것은 또한 항상 앞을 향해 나아가는 사회를 육성하는 방법입니다. 왜냐하면 발전 열망은 장기적인 목표만으로는 구축할 수 없으며, 국민이 보고, 느끼고, 직접 참여할 수 있는 일상적인 성과, 변화로부터 에너지를 더해야 하기 때문입니다.
현재 단계에서 국가는 사고방식과 관리 방식의 혁신을 요구하는 많은 주요 정책을 시행하고 있습니다. 이는 간부와 당원들이 정책을 숙지할 뿐만 아니라 직장과 삶에서 영감을 주는 사람이 되어야 함을 요구합니다.
각 간부가 진정으로 모범을 보이고, 각 기관이 서비스 방식을 혁신하고, 각 지역이 자신의 문제에 대한 해결책을 적극적으로 찾을 때, 선전 교육 사업은 실제 결과로부터 가장 강력한 설득력을 갖게 될 것입니다.
선전 교육 사업의 성공은 사회의 인식, 태도 및 행동의 변화로 측정되어야 합니다. 국민이 개발 정책에 적극적으로 동행하고, 혁신 정신이 공동체의 공동 동력이 될 때, 선전 교육 사업이 가장 중요한 사명 중 하나를 완수한 시점이기도 합니다.
국가 발전에 대한 열망을 불러일으키는 것은 특정 부서나 수준만의 일이 아니지만, 선전 교육 사업은 당의 의지와 인민의 마음을 연결하고, 신뢰를 행동으로, 열망을 구체적인 가치로 바꾸는 데 특별한 역할을 합니다.
그것은 또한 국가가 빠르고 지속 가능하며 번영하는 발전의 길에서 확고하게 나아갈 수 있는 기반입니다.
