간부 제도 마을 촌장 간부 동네 반장의 정책과 관련된 정보는 주민들의 많은 관심을 받았습니다. 그중에서도 간부 사회 간부 마을 동네 반장의 비상근 활동가에 대한 수당 제도는 기본 급여와 관련이 있습니다.
2025년부터 촌장 반장 동네 반장에 대한 월별 수당 수준은 현재 법령 33/2023/ND-CP의 할당 수준에 따라 계산됩니다.
정부의 법령 33/2023/ND-CP에 따르면 마을에서 비상근으로 활동하는 사람은 매월 수당을 받게 됩니다.
그러나 이 수당은 당 지부 서기 마을 촌장 인민 조직 반장 전선 사업반 반장 등 3개 이하의 직책에만 적용됩니다.
이에 따라 350가구 이상의 마을; 500가구 이상의 주민 구역; 권한 있는 기관의 결정에 따른 보안 및 질서가 복잡한 주요 사회 행정 단위에 속한 마을 및 주민 구역; 국경 지역의 사회 행정 단위에 속한 마을 및 주민 구역 밀라 섬은 기본 급여의 6배에 해당하는 수당 기금을 할당받습니다.
마을에 350가구 이상이 코뮌 수준의 도시 행정 단위 설립으로 인해 주민 구역으로 전환된 경우 기본 급여의 6배에 해당하는 수당 기금 할당 수준을 유지하며 이는 월 1 400만~4백만 동에 해당합니다.
규정에 해당하지 않는 마을 및 주민 구역의 경우 기본 급여의 몇 배에 해당하는 수당 기금을 할당받으며 이는 월 8억 3백만 동에 해당합니다.
코뮌 수준의 비전문 활동가 마을 수준의 비전문 활동가 동네 그룹이 코뮌 수준의 다른 비전문 활동가 마을 수준의 비전문 활동가 동네 그룹의 임무를 겸임하는 경우 겸임 직책에 규정된 수당 수준의 100%에 해당하는 겸임 수당을 받습니다.
위에서 언급한 할당된 금액은 3개 이하의 직책에 대해 계산됩니다. 각 직책의 구체적인 혜택 수준은 다음을 기준으로 시행됩니다. 각 마을 읍 동네에 할당된 수당 기금; 급여 개혁에 지출되는 예산 자금; 각 마을의 특성.
이를 통해 인민위원회는 성급 인민의회에 마을 비상근 직책의 수당 수준을 규정하도록 제출하며 여기에는 마을 촌장 마을 반장 동네 반장이 포함됩니다.
2025년 기본 급여 인상에 대해 찬다 내무부는 최근 찬다 전자 정보 포털에서 국민 청원에 대한 답변에서 2025년 찬다는 2021~2025년 5개년 재정 계획인 사회 경제 개발 계획의 마지막 해라고 밝혔습니다.
그러나 국내외 경제 사회에 많은 변동이 있는 상황에서 국가 예산 수입은 많은 어려움에 직면할 것으로 예상됩니다.
1955년 현재 2025년에는 간부 공무원 공무원 및 기타 정책에 대한 급여 조정을 계속 검토할 근거가 없다고 내무부는 밝혔습니다.
이는 기본 급여 수준이 법령 73/2024/ND-CP에 따라 현재 수준인 월 1억 4백만 동으로 유지된다는 것을 의미합니다.
