롱탄 공항에서 일할 현지 노동자 채용 우선

HÀ ANH CHIẾN |

롱탄 공항 프로젝트가 2026년에 운영에 들어가면 빈 학생 대학생 및 국민에게 3 000개 이상의 일자리 기회가 주어지며 그중 빈은 현지인 노동자를 우선적으로 채용할 것입니다.

9 500명이 온라인으로 지원 등록

일정에 따르면 2025년 12월 19일 베트남 공항 공사(ACV)는 2026년 상반기에 롱탄 공항을 상업 운영할 수 있도록 기술 비행을 실시할 예정입니다. 따라서 롱탄 공항 프로젝트가 운영에 들어갈 때 인력 준비 작업이 가속화되고 있습니다.

ACV는 또한 최근 롱탄 공항 프로젝트의 항공 및 항공 서비스 분야에서 3 000개 이상의 취업 기회를 동나이성의 수천 명의 학생 대학생 및 노동자에게 소개하는 취업 박람회를 개최했으며 다양한 직책을 제공하며 고등학교 졸업 이상의 학력을 요구합니다.

롱탄 공항 채용 박람회에는 약 9 500명의 온라인 지원자가 등록했으며 2 000명 이상의 학생들이 동나이성과 호치민시의 고등학교 전문대학 대학교 학생으로 참석했습니다.

롱탄 공항 운영 준비 위원회 위원장인 Nguyen Xuan Phong 씨는 롱탄 공항 건설 과정에서 ACV는 Dong Nai 정부와 프로젝트 지역 주민들의 지원을 받았다고 말했습니다. 따라서 ACV는 특별한 관심을 기울이고 있으며 ACV는 조건을 충족하는 경우 공항에서 일할 현지 노동자를 우선적으로 채용합니다. 항공 직원은 전문 지식 외에도 다음과 같은 3가지 자질이 필요합니다. 원칙을 존중하고 높은 규율을 유지합니다. 건강이 좋고 ACV는 베트남에 적합한 입지를 구축할 수 있습니다.

ACV는 또한 인적 자원이 핵심적이고 결정적인 역할을 하는 요소 중 하나임을 확인했습니다. 역동적이고 열정적이며 전문성이 높은 젊은 인적 자원을 유치하고 세계의 새로운 기술과 첨단 기술을 포착하고 마스터할 수 있는 인적 자원은 롱탄 공항이 효과적으로 운영 및 활용되도록 도울 것입니다.

응우옌 까오 끄엉 ACV 부사장은 '60a ACV는 브라 채용에 그치지 않고 브라 교육 브라 기술 연마 경력 개발 과정 전반에 걸쳐 노동자들과 동행할 것을 약속합니다.'라고 강조했습니다.

동나이 롱탄 공항 서비스 현장 인력 양성 및 개발 계획 시행

Dong Nai 지방 인민위원회 부위원장 Le Truong Son 씨에 따르면 Long Thanh 공항에 서비스를 제공할 인적 자원을 충족하기 위해 Dong Nai 지방은 교육 기관에 ACV-30 항공 기업과 협력하여 항공 산업의 특성을 가진 기업의 채용 요구 사항에 맞는 교육 프로그램 영양제를 구축하도록 지시했습니다. 학생들이 실제 업무에 대한 이해를 높이기 위해 입찰하고 접촉할 수 있도록 공항 내 기업에서 인턴십을 할 수 있는 조건을 조성합니다.

동나이는 관련 부서에 롱탄 공항 인력에 대한 정보를 정기적으로 제공하여 지방 정부가 모든 사람에게 직업 상담 및 직업 지도를 제공하는 데 주도적으로 나설 수 있도록 요청합니다. 특히 부서는 프로젝트 시행을 위해 토지를 직접 양보한 가족의 자녀인 지역 주민을 우선적으로 채용하는 정책을 마련해야 합니다.

Le Truong Son 씨에 따르면 동나이는 현재 2024~2026년 롱탄 공항 서비스 현장 인력 양성 및 개발 계획 2030년까지의 방향을 시행하고 있습니다. 또한 성은 2026~2030년 롱탄 공항 서비스 인력 양성 내용 및 지출 수준을 규정하는 결의안을 작성하기 위해 서류를 완성하고 있습니다.

롱탄 공항 취업 박람회에 근로자를 채용하는 7개 회사는 다음과 같습니다. Vietjet 항공 주식회사(Vietjet Air): 베트남 공항 지상 서비스 유한회사(VIAGS): 사이공 지상 서비스 주식회사(SAGS): 베트남 항공 케이터링 유한회사(VACS): 베트남 항공 케이터링 주식회사(VINACS): 떤선 공항 항공 서비스 주식회사(SASCO): 베트남 항공 아카데미(VAA)...

HÀ ANH CHIẾN
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