사회 보험료 납부 15년만 있으면 됩니다.
2024년 사회 보험법(BHXH) 제64조에 따르면 퇴직하는 노동자는 의무 사회 보험 가입 기간이 15년 이상이고 규정에 따른 퇴직 연령에 도달하면 연금을 받을 수 있습니다.
이 규정은 정상적인 조건에서 일하는 대부분의 노동자와 법률에 따른 다른 많은 노동자 그룹에게 적용됩니다. 이는 노동 능력이 더 이상 없을 때 삶을 보장하기 위해 장기간 사회 보험에 가입하고 납부한 노동자의 합법적인 권리입니다.
연금은 수혜자가 사망할 때까지 지급됩니다.
퇴직 연금 제도는 납부 단계와 수령 단계의 두 단계로 구성됩니다. 납부 단계는 근로자가 근무하고 사회 보험에 가입하는 기간 동안 진행됩니다. 수령 단계는 근로자가 퇴직할 때부터 시작하여 사망할 때까지 연장됩니다.
2024년 사회 보험법 및 법령 135/2020/ND-CP 규정에 따라 연금 수령자는 다음과 같은 혜택을 받게 됩니다.
평생 월별 연금 수령
무료 의료 보험 카드 발급
은퇴자를 위한 제도 및 정책의 혜택을 받습니다.
언제 연금 수령이 중단되나요?
2024년 사회 보험법 제75조에 따르면, 연금 수령은 다음과 같은 경우 중 하나에 해당하는 경우에만 종료됩니다.
수혜자는 사망하거나 법원에서 사망 선고를 받았습니다.
자발적으로 연금 수령자, 서면으로 연금 수령 거부
규정에 맞지 않는 사회 보험 수혜 결론
이러한 경우 외에는 연금 수령 연도에 대한 제한이 없습니다.
따라서 근로자의 연금 수령 연수는 제한되지 않습니다. 근로자는 더 이상 없을 때까지 매달 연금을 받게 됩니다(보조금 중단, 규정에 따른 종료 경우는 제외).
