껀터시 인민위원회의 코뮌 및 구 공무원 및 공무원 양성 강화 프로젝트 시행 공문에서 쯔엉 칸 뚜옌 시 인민위원회 위원장은 기관, 부서 및 지역에 일련의 핵심 임무를 긴급히 수행할 것을 요청했습니다.
내무부의 경우 계획에 따라 2026년 시 지역의 코뮌 수준 간부 및 공무원 교육 및 훈련 계획을 조직하고 시행할 것입니다. 2026~2031년 코뮌 수준 간부 및 공무원 훈련 계획을 종합하고 수립합니다.
이 부서는 관련 기관, 부서 및 교육 및 훈련 기관과 협력하여 계획된 훈련 및 관리 과정을 조직합니다.
재무부는 읍급 간부 및 공무원 연수 계획에 따라 임무를 수행하기 위해 총계, 균형, 배치, 권한 있는 기관에 추가 자금 지원 제출 임무를 부여받았습니다.
특히 코뮌 및 구 인민위원회의 경우 2026~2031년 코뮌 수준 간부 및 공무원 양성 계획을 수립 및 발표하고 프로젝트의 목표, 요구 사항 및 임무를 보장하고 코뮌 수준 간부 및 공무원에게 충분한 전문 지식을 적시에 장비하기 위해 전문 수준, 업무 능력 및 직위 요구 사항에 적합한 코뮌 수준 간부 및 공무원 팀을 검토, 배치 및 조정해야 합니다.
동시에 즉시 연수를 받아야 할 코뮌급 간부 및 공무원 목록(전문 분야 연수를 받아야 하는 대상 우선), 특히 조직 구조 조정의 영향을 받는 그룹을 작성합니다. 2026-2031년 코뮌급 간부 및 공무원 교육 및 연수 계획을 종합적으로 수립하기 위해 내무부로 보냅니다.
앞서 껀터시 인민위원회 위원장 쯔엉 까인 뚜옌도 기능 기관에 읍급 공무원에 대한 직책 기준 및 역량 프레임워크를 긴급히 검토하고 완료하도록 요청하는 공문을 서명했습니다.
