조합원, 노동자의 목소리

노동자들은 미래를 위해 더 많은 수입을 축적하기를 바랍니다

TRẦN TUẤN - QUANG ĐẠI ghi |

Vo Thu Trang 씨, 하띤 Appareltech 수출 의류 유한회사 노동자:

수년간 노동자로 일하면서 현재 수입은 기본적으로 가족의 월별 지출을 충당하기에 충분하다는 것을 알게 되었습니다. 식비, 전기세, 수도세, 교통비 및 생활비를 지불한 후 노동자들은 거의 저축하거나 축적할 돈이 없습니다.

의류 산업의 특징은 높은 작업 강도, 주문을 충족하기 위한 정기적인 잔업입니다. 젊었을 때 노동자들은 높은 생산성으로 일할 수 있지만 장기적으로 건강은 점차 악화될 것입니다. 저축이 없으면 많은 사람들이 퇴사하거나 치료비가 필요할 때 어려움을 겪을 것입니다.

소득 증대 외에도 국가가 인플레이션 통제, 필수품 가격 안정화에 대한 해결책을 계속 마련하여 노동자들의 임금이 생활비 증가로 인해 가치가 하락하지 않기를 바랍니다. 소득이 개선되고 가격이 안정되면 노동자들은 안심하고 기업에 헌신하고 가족과 장기적인 삶을 더 잘 돌볼 수 있는 조건을 갖게 될 것입니다.

Dang Thi Kim Lanh 씨(42세, 하띤성 Ky Khang 코뮌 거주), 남하띤 수산물 수출입 주식회사(붕앙 경제 구역) 생산 부서 관리자:

남하띤 수산물 수출입 주식회사와 20년 이상 함께 해온 저는 회사가 항상 노동자들에게 충분한 관심과 보살핌을 기울이고 있다고 생각합니다. 회사는 먼 곳에 있는 노동자들에게 집단 숙소를 제공하고, 셔틀 버스가 있으며, 점심 식사가 보장되고, 메뉴가 자주 변경되어 노동자들이 안심하고 일할 수 있도록 돕습니다.

현재 제 수입은 시기별 생산량에 따라 월 800만~1,000만 동 정도입니다. 이 수입 수준은 기본적으로 생활비를 충당하지만, 많은 상품 가격이 상승하는 상황에서 노동자들은 삶의 질을 개선하고 가족을 돌볼 수 있는 더 높은 수입을 여전히 기대하고 있습니다.

제가 가장 바라는 것은 기업이 생산, 사업 상황 및 노동자들의 실제 생활에 맞는 급여 조정에 계속 관심을 기울이는 것입니다. 또한 휴일과 설날 보너스가 인상되면 노동자들이 기업에 장기간 헌신할 수 있는 큰 동기가 될 것입니다.

주택, 셔틀 버스, 점심 식사와 같은 복지 제도에 대해 저는 회사가 꽤 잘 시행했다고 평가합니다. 저는 기업이 이러한 정책의 품질을 계속 유지하고 개선하여 노동자들이 점점 더 안심하고 일하고 오랫동안 헌신할 수 있기를 바랍니다.

Dau Thi Van 씨(1991년생, 응에안성 Do Luong 코뮌 출신), VSIP 응에안 산업 단지의 Luxshare Tech 회사 BU11 작업장 노동자:

제가 현재 가장 바라는 것은 공공 버스 노선을 추가하거나 VSIP 지역으로 노동자를 수송하는 차량 네트워크를 확장하여 노동자들이 더 편리하게 이동하고 월별 비용을 절감하는 것입니다.

현재 옌탄, 합민, 지엔쩌우, 득쩌우, 하이쩌우, 도르엉, 박응옥, 탄쯔엉 등 지역의 많은 노동자들이 수입에 비해 여전히 상당히 높은 비용으로 셔틀 버스 노선을 이용해야 합니다. 매달 교통비는 총 지출의 상당 부분을 차지하여 노동자들의 삶에 적지 않은 영향을 미칩니다.

저는 지방 정부가 VSIP 산업 단지와 연결되는 대중 버스 노선을 추가로 개설하거나 산업 단지에서 일하는 노동자가 많은 지역에서 노동자 수송 차량 네트워크를 강화하는 데 관심을 가져주기를 바랍니다. 합리적인 비용으로 이동할 수 있는 선택권이 더 많아지면 노동자들은 지출 부담을 줄이고 수입을 절약하며 안심하고 기업에 장기간 헌신할 수 있을 것입니다.

TRẦN TUẤN - QUANG ĐẠI ghi
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