하노이 고용 서비스 센터가 최근 발표한 하노이 일자리 해결과 관련된 실업 보험 정책 시행의 현황 및 추세 보고서에 따르면 수도 하노이에서는 매년 수만 명의 노동자가 실업 수당을 받고 있습니다. 정점은 2023년 84 984명이 수급 결정을 내린 해입니다.
하노이 고용 서비스 센터는 실업 보험(BHTN)이 위기 상황에서 최저 생활 수준과 사회 안정을 유지하는 데 도움이 되는 사회 보장의 '버팀목' 역할을 잘 수행했다고 믿습니다.
그러나 이 정책에는 여전히 몇 가지 제한 사항이 있습니다. 대표적으로 '주도적' 기능(직업 훈련 재교육 지원)은 직업 훈련 지원을 받는 서류 비율이 1% 미만(2023년 총 88 000건 이상의 서류 중 796명만이 직업 훈련 지원을 받음)으로 인해 거의 개발되지 않았습니다.
2024년에는 노동력의 약 51~6%가 비공식 부문에 속해 있습니다. 이 부문은 긱 노동(임시직 유연직 및 단기 계약직 노동)과 함께 큰 사회 보장 '공백'을 만들고 '뿌리내리는' 경향이 있습니다.
주목할 만한 점은 '일은 있지만 여전히 가난한' 상황이 여전히 존재한다는 것입니다(2024년 97%). 특히 여성 노동자(2024년 13 bat3% 남성보다 높음)에게 심각합니다.
25~40세 노동자는 여전히 실업 보험에 주로 등록되는 그룹입니다(2023년 전체 서류의 67~9% 차지). 이는 이 그룹이 지속 가능성이 부족하고 기업 구조 조정 과정에 쉽게 영향을 받는다는 것을 보여줍니다.
사회 보장 개선 및 노동 지원 기회에 대해 하노이 고용 서비스 센터는 2024년 수도법(2025년 효력)이 하노이에 자발적 사회 보험 지원을 위한 특별 메커니즘을 부여했다고 밝혔습니다. 빈곤층은 100% 납부 빈곤층은 60% 납부. 덕분에 은행은 사회 보장 범위를 확대하고 장기적인 실업 압력을 줄이기 위한 법적 회랑을 만들었습니다.
또한 2025년 개정된 고용법(2026년 1월 1일부터 효력 발생)은 노동 긱 및 파트타임을 포함하여 3개월 계약에서 1개월 이상으로 한도를 낮춤으로써 실업 보험 가입 범위를 확대하는 데 도움이 됩니다. 법률은 또한 정부가 경제 주기별로 유연하게 조정할 수 있도록 허용하는 최대 납부액 규정과 함께 기여금 및 수령액을 유연하게 규정합니다. 직업 훈련 중 생활 지원(식비 지원 추가)은 노동자를 장려하기 위한 것입니다.
