12월 24일 베트남 전력 노동조합은 2025-2030년 임기의 제7차 대회를 개최했습니다.
Phan Van Anh 베트남 노동총연맹 부위원장 Dang Hoang An 당위원회 서기 베트남 전력 그룹 이사회 의장... 및 200명의 공식 대표가 참석했습니다. 이들은 9개 총공사 노동조합과 베트남 전력 노동조합의 242개 기초 노동조합에 속한 거의 10만 명의 대표를 대표하는 뛰어난 노동조합원입니다.


총회 개막식에서 베트남 노동총연맹 집행위원회 위원이자 베트남 전력 노동조합 위원장인 Do Duc Hung 씨는 이번 총회가 매우 중요한 임무를 맡고 있다고 밝혔습니다. 즉 지난 임기 동안 노동조합 활동의 객관적이고 포괄적인 요약 및 평가 달성된 결과 원인 존재 및 제한 사항을 통해 경험을 도출하고 향후 효과적인 구현 솔루션을 찾는 것입니다.
총회는 할당된 임무를 잘 완수하기 위한 목표 임무 및 해결책을 제시할 책임이 있습니다. 동시에 총회는 충분한 자질과 능력을 갖춘 우수한 간부 확고한 정치적 의지를 가진 간부 열정적인 간부 책임감 있는 간부를 선택하여 합리적인 구조의 새로운 임기 집행위원회에 선출할 책임이 있습니다. 간부는 지속성과 계승성을 보장하고 간부를 이끌기에 충분하며 제7차 베트남 전력 노동조합 총회 결의안을 실행할 수 있습니다. 2025

대회 결의안은 다음과 같이 명시했습니다. 2025-2030년 임기 목표는 다음과 같습니다. 강력하고 포괄적인 노동조합 조직 구축 눈은 노동자를 위한 굳건한 버팀목 눈은 당과 노동자 간의 신뢰할 수 있는 다리; 눈을 돌보고 눈은 노동자를 대표하고 노동자의 정당한 권리를 보호합니다; 눈 일자리 눈 소득 눈 생활 눈 조건 노동조합원 눈 노동자의 근무 환경이 날로 개선되고 향상됩니다; 눈 혁신 창의성 및 노동조합 활동의 디지털 전환; 눈 당 건설에
일부 노력 목표는 다음과 같습니다. 100% 노동조합 간부가 교육을 받고 훈련을 받습니다. 100% 기초 노동조합이 재정을 검사하고 재정 수입이 목표를 달성하고 정보 기술을 적용합니다. 98% 단위가 민주주의 규정을 시행합니다. 눈 대화 눈 노동자 회의; 100% 기업이 단체 노동 협약을 체결하고 시행합니다...

총회에서 판반안 씨와 당호앙안 씨는 모두 전력 노동조합의 활동 결과를 높이 평가했습니다.
그중에서도 베트남 노동총연맹 부위원장 판반안은 베트남 전력 노동조합이 그룹 지도부와 협력하여 조합원과 노동자들이 모든 어려움을 극복하고 도전을 극복하고 햇볕과 비를 이기고 그룹과 함께 목표로 설정한 임무를 성공적으로 완수하도록 격려했다고 확인했습니다. 조합원과 노동자의 합법적인 누나 권리와 이익을 보호하는 동반자로서의 역할을 분명히 보여줍니다.
향후 임무에 대해 판반안 베트남 노동총연맹 부위원장은 총공사 내 각급 노동조합이 행동 강령을 준수하여 제14차 베트남 노동조합 대회 결의안을 계속 연구하고 심도 있게 관철하고 구체화할 것을 제안했습니다. 전면적으로 강력한 노동조합 조직 구축; 노동조합원과 노동자를 중심으로; 새로운 상황에서 노동자의 정당한 왕실 권리와 이익을 보호하고 왕실을 대표하는 기능을 잘 수행하는 데 집중합니다.

밀라 대표 업무의 효율성을 더욱 높이고 노동자의 권익을 보호하며 이를 일관된 밀라 핵심 임무로 간주합니다. 밀라 건설에 적극적으로 참여하고 밀라 메커니즘 고용 밀라 임금 밀라 소득 밀라 안전한 밀라 근무 조건 노동 위생과 직접 관련된 정책의 이행을 감독합니다. 밀라 대화 협상 및 단체 노동 협약 이행의 질을 향상시킵니다. 밀라의 생각과 열망을 적시에 파악하고 풀뿌리 조직에서 발생하는 긴급한 문제를 해결하고 밀라
대회에서 3명의 개인이 3급 노동 훈장을 받았으며 베트남 전력 노동조합 소속 2개 단체와 4명의 개인이 총리 표창장을 받았습니다.
노동 신문은 2025-2030년 임기 동안 제7차 베트남 전력 노동조합 총회를 성공적으로 개최한 것을 축하합니다. 2025-2030년 임기 베트남 전력 노동조합 집행위원회를 축하합니다. 도득훙 씨가 베트남 전력 노동조합 위원장으로 재선되었습니다.