대회에는 동 지역의 약 4 800명의 조합원을 대표하는 127명의 대표가 참석했습니다.
Trung Son 구 노동조합은 2025년 9월 8일에 설립되었으며 현재 약 4 800명의 조합원을 가진 45개의 기초 노동조합을 관리하고 있습니다.
입시 설립 직후 구 노동조합은 입시 조직을 신속하게 안정시키고 입시를 적극적으로 추진하며 입시 조합원 노동자를 위해 입시 관리 입시 권리 보호 합법적인 입시 이익 보호 기능을 적극적으로 수행했습니다.
구 노동조합 집행위원회는 2023-2028 임기 대회 결의안을 적극적으로 시행하고 노동조합 조직의 기능과 임무를 수행했습니다.
기본적인 노동조합 간부진은 모두 역동적이고 창의적이며 간부 간부 조합원 간부 노동자의 요구와 열망을 충족시키기 위해 간부 내용과 운영 방식을 적극적으로 혁신합니다.
조합원 수가 양적 질적으로 증가한 것은 노동자 운동 및 노동조합 활동에 유리한 조건입니다.
단결 - 민주주의 - 기강 - 혁신 - 발전'이라는 모토로 대회는 2025-2030년 임기의 목표를 설정했습니다. 목표는 다음과 같습니다.
이에 따라 쭝선 구 노동조합은 2025~2030년 임기 동안 베트남 노동조합을 전면적으로 강력하게 건설하여 노동자의 유일한 대표가 될 자격을 갖추는 것을 목표로 합니다.
현대적이고 강력한 베트남 노동자 계급 건설에서 선구자적 역할을 계속 유지하고 발전시킵니다. 동시에 'Va'는 'Va' 내용 'Va' 활동 방식 'Va'를 대표하고 'Va'를 돌보고 'Va' 조합원 노동자의 합법적인 권리 이익 'Va'를 보호합니다. 애국심 'Va'를 고취하고 'Va'는 번영하는 국가를 발전시키고 'Va'는 행복합니다.
대회는 다음과 같은 구체적인 목표를 설정하는 데 동의했습니다. 90% 이상의 조합원 확보를 위해 노력하고 노동자(NLD)에게 홍보하고 보급하고 학습하고 당의 정책과 결의안을 철저히 이해하고 노동 및 노동조합과 관련된 국가 법률을 홍보합니다.
매년 기업 노동자의 최소 70%가 학력 및 직업 기술 향상을 위한 학습에 참여합니다. 2 000명 이상의 조합원을 가입시킵니다. 100개 이상의 주제와 아이디어가 모든 수준에서 인정받습니다...
대회는 2025-2030년 임기 동안 Trung Son 구 노동조합의 주요 직책에 대한 집행위원회 상임위원회를 임명하는 것에 대한 Ninh Binh 지방 노동 연맹 상임위원회의 결정을 발표했습니다.
이에 따라 쭝선동 노동조합 집행위원회는 11명 상무위원회는 3명 감사위원회는 5명으로 구성됩니다.
Nguyen Thi Huong 여사는 동 노동조합 위원장으로 지정되었고 Dinh Thi Hang Nga 여사는 부위원장으로 Lai Thi Ha Phuong 여사는 2025-2030년 임기 동안 Trung Son 동 노동조합 검사위원회 위원장으로 지정되었습니다.
대회는 또한 2025-2030년 임기 닌빈성 노동조합 대회에 참석할 쭝선 동 노동조합 대표단을 공식 대표 3명과 예비 대표 1명으로 지정하는 결정을 발표했습니다.
