교육훈련부는 최근 유치원 및 일반 교사 직위 승진 심사 기준 및 조건을 규정하는 통지서 제13/2024/TT-BGDĐT호와 관련된 N.T. H 여사의 질문을 받았다고 밝혔습니다.
H 여사는 2012년 8월에 학교에서 강의 계약을 맺었고, 2017년 1월 3일에 학교 공무원 시험에 합격하여 3급 CDNN V07.04.12.로 임명되었다고 밝혔습니다.
통지서 번호 03/2021/TT-BGDĐT가 발효되었을 때 H 여사는 요구 사항에 따른 대학 표준 학위를 받지 못했기 때문에 3-V07.04.12. 등급을 계속 유지했습니다. 그 후 지역의 로드맵에 따라 역사 사범 대학 표준 학위 수준을 높이기 위해 공부했습니다.
2024년 12월 3일까지 H 여사는 학사 학위를 받았지만 새로운 3등급인 V.07.04.32로 심사받지 못했습니다. 2025년 7월 1일까지 H 여사는 새로운 3등급인 V.07.04.32로 심사받지 못했습니다. 현재 H 여사의 지역에서는 새로운 2등급 승격 계획을 검토 중이며, H 여사는 승격 기준을 모두 충족했지만 현재 문제점은 다음과 같습니다. 승격 심사 기준 목표에는 서류 제출 시점까지 인접한 하위 직책 직위를 최소 12개월 동안 유지하는 기간이 기록되어 있습니다.
H 여사는 "교육훈련부가 답변하여 새로운 2등급 승진 서류를 제때 검토할 수 있기를 바랍니다."라고 말했습니다.
내용에 대해 교육훈련부는 통지서 08/2023/TT-BGDĐT에서 수정 및 보완된 통지서 03/2021/TT-BGDĐT 제4조 4항 k점의 심사 등록 등급의 바로 아래 등급을 유지하는 시간에 대한 규정에 따라 교육훈련부는 이전 직업 직책 또는 이전 교사 직급 또는 공무원 직급에서 새로운 직업 직책으로 전환한 교사에게 승진 심사 등록 서류 제출 마감일까지 최소 12개월 동안 심사 등록 직업 직책 등급보다 바로 아래 등급 직업 직책을 유지하도록 요구하지 않는다고 밝혔습니다.
H 여사가 제공한 정보가 정확하다면, 그녀는 2017년 1월부터 중학교 3급 교사 직함(코드 V.07.04.12)으로 임명되었고, 2025년 7월부터 중학교 3급 교사 직함(코드 V.07.04.32)으로 임명되었으며, 현재까지 그녀는 9년 이상 3급(코드 V.07.04.32) 및 동등한 직함을 유지했습니다. 즉, 통지서 03/2021/TT-BGDĐT 제4조 4항 k점에 규정된 바로 아래 직함 유지 기간에 대한 기준을 충족했으며, 통지서 08/2023/TT-BGDĐT에 수정 및 보완되어 중학교 2급 교사 직함(코드 V.07.04.31)으로 승진 심사 등록을 했습니다.
H 씨의 경우는 법령 85/2020/ND-CP에서 수정 및 보완된 법령 115/2020/ND-CP 제32조 1항 d호에 따라 채용 및 채용 전에 근무 기간을 고려할 필요가 없습니다.
