주 40시간 규정으로 인한 실제 시간 압박 및 기대
교육훈련부는 최근 2026년 3월 4일자 통지서 11/2026/TT-BGDĐT(통지서 11)를 발표하여 매일 30분 수업 시간 단축과 같은 많은 새로운 사항과 함께 유치원 교사에 대한 근무 제도를 규정했습니다. 시간 구조가 더 과학적으로 재분배되었으며, 여기에는 수업 준비 시간, 아동 등하교 및 기타 전문 활동 등이 포함됩니다.
17년의 경력을 가진 호아마이 유치원(뚜옌꽝)의 교사인 카우티주옌 씨는 현재 유치원 교사의 근무 시간이 규정보다 훨씬 길다고 생각합니다.
그녀는 아침 7시부터 학교에 도착하여 아이들을 맞이할 준비를 하고 학부모가 모든 학생들을 맞이할 때 보통 오후 6시부터 6시 30분까지 집에 갑니다. 통지서 11호가 주당 총 40시간 근무 시간 동안 5시간 30분의 직접 수업 시간과 아이들을 데려다주고 데려오는 시간을 공식적으로 분리한다는 정보에 대해 Duyen 씨는 이것이 긍정적인 변화라고 생각합니다.
그녀는 이 규정이 교사가 개인과 가족을 위한 추가 시간을 확보하는 데 도움이 된다고 말했습니다. 예를 들어 그녀의 개인적인 소망은 영어를 더 배울 시간을 갖는 것입니다.
그러나 주옌 씨는 실제 적용 가능성에 대한 우려를 표명했습니다. 그녀에 따르면 유아 교육 부문의 특성은 어린 아이들을 돌보는 것이므로 규정된 시간표를 정확히 지키는 것이 큰 과제입니다. 그녀는 규정이 제정되면 동일한 교육 기관의 교사 간의 공정성과 투명성을 보장하면서 조속히 진지하게 시행해야 한다고 제안했습니다.
어린 자녀를 키우는 교사에 대한 시간 감축 제도의 필요성
12개월 미만의 어린 자녀를 양육하는 교사들에게 시간 압박은 더욱 분명해집니다. 뚜옌꽝성 비엣꽝 1 유치원 교사인 응우옌탄응아 씨는 출산 휴가가 끝난 후 매일 10시간에서 11시간 동안 학교에서 근무해야 한다고 말했습니다.
수업 시간 외에도 교사는 낮잠 자는 아이들을 돌보고, 수업 용품을 준비하고, 저녁에 집에 돌아온 후 수업 계획서를 작성하는 등 다른 많은 업무를 수행합니다. 장기간의 업무량으로 인해 그녀는 종종 피곤한 상태에 빠지지만 어린 아이는 그녀가 일하는 동안 친척에게 완전히 돌봐달라고 부탁해야 합니다.
통달 11호에 따라 12개월 미만 자녀를 양육하는 교사가 매주 5시간 수업 시간을 줄일 수 있다는 것을 알게 된 응아 선생님은 이것이 젊은 교사들이 직업에 더 헌신할 수 있는 동기를 부여하는 실질적인 조정이라고 생각합니다. 그녀의 계산에 따르면, 늦게 아이를 돌보는 시간보다 하루에 약 1시간 일찍 퇴근하면 직접 아이를 돌볼 시간이 더 많아지고 심리적 압박감도 줄어들 것입니다.
전반적으로 유치원 교사들은 새로운 규정이 조만간 현실에서 동기화되고 실질적으로 시행될 것으로 기대합니다. 수업 시간과 근무 시간을 "정확하고 충분히 계산"하는 것은 교사의 노고에 대한 인정을 보여줄 뿐만 아니라 교사들의 직업적 건강을 보장하는 데에도 기여합니다.
많은 교사들은 관리 수준의 이해와 학교 측의 명확한 지침 및 통지가 교사가 안심하고 업무에 임하고 직업에 장기간 헌신할 수 있는 동기를 부여하는 데 도움이 될 것이라고 생각합니다.
