4월 6일, 응에안성 노동 연맹은 응에안 게스트하우스 노동조합(쯔엉빈동 기초 노동조합 소속)이 전문 부서와 협력하여 2026년 경영진과 노동자 간의 정기 대화 회의를 조직했다고 밝혔습니다.
회의에서 노동자들은 제도, 정책, 근무 조건, 소득 및 단위 운영 효율성을 개선하기 위한 솔루션과 관련된 많은 의견을 솔직하게 교환하고 제안했습니다. 모든 의견은 경영진에 의해 경청, 수용 및 구체적으로 답변되었으며, 건설적인 정신, 책임감 및 노동자들과 동행하는 정신을 보여주었습니다.
정기 대화 회의는 리더십과 노동자 간의 유대감을 강화하고 단위 내 노동자의 주인의식을 증진하는 데 기여하는 중요한 정보 채널로 확인되었습니다. 대화를 통해 많은 어려움과 장애물이 적시에 제거되어 합의와 사상적 안정을 창출하여 업무 품질과 공동 운영 효율성을 향상시킵니다.
이것은 또한 노동조합 조직이 노동자와 고용주 간의 가교 역할을 계속해서 확인하고, 민주적이고 공정하며 문명화된 근무 환경을 구축하고, 향후 단위의 지속 가능한 발전을 지향하는 데 기여할 수 있는 기회입니다.
